请欣赏生活部部门总结（精选9篇），由笔构网整理，希望能够帮助到大家。
生活部部门总结 篇1
这学期就快要结束了，回想起来，似乎所有的事情都做得很匆忙，没什么时间思考。但是怎么说，这学期做的工作还是挺多的，对于部门的建设以及展望，我想大家都站在了更高的角度来思考。对于部门，我想每一个部员都会从心底下油然而起一种自豪感与责任感的。其实对于整个学生会来说，我想都是这样的。
给我们一个舞台，一个机会，不单单是我们部门，我想作为一个大学生都会紧紧地捉住的并且实行下去。一个学期了，多想想在一个学期以来做了什么，获得了什么，感悟了什么，这些才是我们应该认真思考的。
我们终会离开，但是精神永存，尤其是对于部门或者整个学生会来说都是这样子的。
一、部门招新工作
学期初开始，到了部门选择部门换新一轮血液的时候了，每一年都这个时候总忙得不可开交。选择合适的人才是我们的最终目标
1、宣传：传单、海报、摆摊
2、准备面试办公室、面试题目
3、经过2轮的面试和部长团私下探访总终出新干名单
其实在这次招新干过程中，首先对于我们来说是第一次，就算是我们作为部门的领头人了，在过程中还是有一点点紧张的，毕竟现在选的是以后部门的建设者了。当然，在之前的准备工作方面，我们也已经做得不错了。传统方面的传单，海报等方式都用上了，也可以发动自己身边的朋友、同乡等资源以达到选拔人才的目的。
在面试过程中，我们主要的方向围绕着“自信、应变能力、责任感、有想法”等进行。也收到了很好的效果，基本上很快就找到了合适的人选。从这一届面试情况来看，其实不容乐观，10届新生普遍存在不够积极、热情不足的缺点，导致整个学生会，乃至其他社团机构都出现面试人数较往年下降的现象。不过经过精心挑选，还是从面试的新生中挑出了8个适合我们部门的人才。
还有一点就是我们在招新干过程中，我们更注重的是学生的心理素质和主动性的问题。比如说在第二轮面试的过程中，我们是给他们分了组然后根据要求讨论该活动。我们也强调说好好利用身边的资源，而不是盲目自己去想。这样就达到了一种比较好的效果。而且在第一轮面试的时候，我们自己也很好的利用了自己部门的师兄师姐的资源，毕竟他们接触的，学到的东西都比我们多，我们也完全由理由相信他们的眼光。
二、小型交谊舞会
一直以来，我们的交谊舞首先场地还有质量的要求上都不能满足大多数学生的要求，也就是为什么我们要招员培训，这一次我们想在公开场所搞一次培训以让更多的学生知道我们在培训什么舞蹈，这些舞蹈怎么跳的，吸引大家的目光，也为我们之后计划搞的大型活动做宣传。这样的宣传效果是没有一个活动可以这样的形式做宣传的。
前期准备：借场地、布置现场、写教室通知、通知舞队成员、音响设备
当晚的小型舞会预期在西区篮球场中拉开序幕，首先在现场营造一种舞会的效果，播放音乐吸引观众，舞队成员来之后就先开始表演，激情奔放的恰恰吸引了众多的路人及观众。整个舞会都在一种活跃的气氛中进行，考虑到当晚有很多讲座举办分散了人流量，但当晚来的观众也挺多的，大家都在一种期待中拉开了序幕。从现场来看，是很多同学想学交谊舞的。到了最后，还有挺多同学拉着舞队的成员来教舞。我们也藉着这次的舞会为我们接下来的舞队招新作宣传。
由于新生大多数都对交谊舞存在好奇心，所以当晚参加舞会的人数确实挺多，不过人一多，现场就比较难控制，造成现场混乱，新干也经验不足，不懂处理。吸取教训之后希望他们能将接下来的大型舞会搞好。这样的小型舞会，我们以后会根据实际情况来举办的。期待！
三、第六期交谊舞培训工作
为了丰富校园文化生活，展现出新一代大学生的青春风采；同时也为同学们创造更多的交流机会。生命科学学院团委学生会生活部将继续举办第五期交谊舞培训活动。我们的目标：为广大同学提供一个更好地交流、学习和娱乐的机会；让大一学生对交谊舞不再陌生，营造一种轻松和谐的校园气氛。
1、舞队成员的招员工作
宣传：传单、海报、课室通知
面试：一轮面试（两天）
预计招员：50人（25对）
实际招员：44人（22对）
在整个舞队招员的工作中，这一次我们的工作是做得挺不错的。在舞队招新之前，我们就已经搞过一次小型舞会以增加舞队的知名度。虽然当晚来面试的人数接近100人，但相对起往年人数还是有所下降。这可能与某些特殊情况有关系，因为招员这两天晚上都有下雨，而且由于大一新生第一学期就要上晚修，所以我们将面试日期定在周末，有部分同学不在学校。在当晚面试过程中，首先我们在走廊外面放一台手提电脑，不断放我们舞队的表演的视频还有平时练舞的照片，同学们都很好奇的问来问去，当晚，我们的新干作为面试官在里面面试，问问题也是很有针对性的，例如问对方有没有舞蹈基础，在现场也可以秀一段的。这样既避免了现场过于沉闷，也起到了一种可以让同学们献艺的舞台。
两天的面试结束了，我们也得到了一份我们满意的名单。培训马上就可以啦！
2、交谊舞日常培训工作
由于上届舞队的师兄师姐跳舞比较出色，所以决定今届的培训交由他们负责，而不应用以前由老师教授舞蹈的方式了。上一届的师兄师姐接教，这样首先学生与学生更容易沟通，也达到了很好的效果，而且舞队的师兄师姐也挺为舞队新队员所爱戴。
初定一个星期培训的次数是3次（视具体情况而定，有时2次），集中在星期一三五中午12：15南海学院3楼。培训了大概一个月之后，我们有一次舞蹈考核，因为场地的'限制和接下来培训的舞种难度比较大，所以我们只能从中挑选一些学得比较快和有天份的同学继续培训。经过考核之后，我们最后决定留下11对队员，他们将会正式加入我们“生科院交谊舞队”的大家庭。目前我们在舞种方面也学了慢三、恰恰等舞蹈。但是我们一直以来都不想满足于这几种，因为这样对于一些舞队成员来说，很难提高他们的积极性。所以我们一直以来都想增加新的舞种的培训，但是这个的话也很有难度。
在舞队的日常管理方面，我们决定做得还不够好，时有成员因为一些事情就请假或缺席等现象，我们一定会注意好这个方面的，在制定一些规定方面我们也要更完善才行。这一期的培训场所是一个很大的改善，都集中在南海学院3楼，这对于我们的工作来说是很大的支持了。我们也会尽一切努力去完善它的，把这个交谊舞系列活动搞成北院的知名活动。
四、圣诞舞会
由于上届的大型交谊舞会因为拉赞的问题没有搞成，所以这次的圣诞交谊舞晚会我们相当重视。
宣传方式：4条横幅：英雄坡、菠萝街、排球场、篮球场
1300张传单（黑白版）：
2张海报：一号饭堂门口、西区宣传栏
教室黑板通知、路标、一号门口摆摊
摆摊的时候，我们在摊位设有留言板，用于让同学们留下他们对朋友的圣诞祝福，留言板还会在舞会场地门口展出。这次我们设计的宣传单也别出心裁，以邀请函的模式向全北院师生发出。还利用传单特别设计出一个抽奖环节，必须带着我们的宣传单来参加活动才能获得抽奖机会。
舞会在12月24号晚如期举行。在文娱部同事的帮助下，当晚场地的布置融入很多应节（圣诞节）因素，令进场观众都充分感受到浓重的圣诞气息，赞口不绝，为舞会营造一个良好的氛围。舞会开始前很早就有观众进场了，而且是带着传单来登记抽奖的，门口接待处排起了长长的一条人龙。当晚的表演节目丰富，还有现场教舞环节，让同学们不仅可以欣赏，还可以亲身体验舞蹈的魅力，感受舞者那份快乐。舞会的礼品丰富，表演内容精彩，观众学舞情绪也高涨，很多同学在练舞环节的时候是依依不舍地离开舞台的。舞会最后随着最后环节的疯狂兔子舞而落下帷幕，参加舞会的同学也都满载而归，没有人空手而回。
存在不足：由于日期比较特殊，所以没能邀请到老师嘉宾，这与我们之前没有与老师沟通好有关。用于晚会的灯光方面由于某些原因而没能如期运到，所以我们一直将心思花在场地布置身上，以将舞会气氛搞好，但却忽略了当天晚上的具体分工情况，令到当天晚上在场的其他部门的工作人员不清楚自己的工作岗位，而导致当某些节目在准备的时候人手不足。新干与主持人上沟通也做得不好，所以互动环节方面花费的时间太长了，导致某些观众在台下觉得无聊而陆续退场。音响方面事先也没有调试好，主持人的讲话有某些观众听不清楚。
总体来说，舞会举办得比较成功，但众多的不足之处值得我们部门去思考。不管怎样，舞会都过去了，我们只能总结经验，将下一次活动搞好。起码，“生科院交谊舞队”的名号打响了，生科院团委学生会的名号打响了，我们是一个有能力搞好一个大型活动的团体！
五、日常工作总结
这一学期，我们部门在交谊舞培训方面还是一如既往的展开了，作为部门的品牌活动，我们有自信把这个活动办好。在交谊舞方面，现在我们的主要方向是想增加新的舞蹈，然后举办一次大型的舞会，今学期我们做到了，举办了一次大型交谊舞晚会。新干们在进入部门以来，从接触活动开始就已经很好的融入进去了，当然少不了是会犯错的，但是就像我们经常提到的：犯错吧，更好的成长！对于新干的培养，我们始终没有松懈过，新干们也都挺合作的。在日常的学生会的工作上也表现得比较积极，这一点也是很好的。
就是在工作方面新干中部分人缺乏不懂就问的精神和缺乏与部长团的交流。在工作上我们也许在一些决策上没有考虑得太周全，这些我们以后会多加注意的。部门的整体性是没有变化的，方向已经明确了，也知道怎么做了，在这个学期可能在一些活动上没有按照相应的计划进行，但是现在也已经有了很好的解决办法了。
对于下学期部门的展望，由于近来一直将心思放在刚刚结束的大型交谊舞晚会上，我们还没有了一个清晰的方向。这一方面，我们会在近期开始计划。还有就是处理好与其它部门的关系，增强互相之间的沟通。对于部门的干事锻炼也会适当增加机会，促进大家的友谊与凝聚力。还有就是把部门朝着一个良好的态势方向发展。
部门寄语：先同学之忧而忧，后同学之乐而乐.
生活部部门总结 篇2
一、做好本部门新学期的迎新工作
开学以来的第一件事情就是迎新工作。我系是一个大系，新生就达一千多人，所以我们密切配合其他部门，进行了充分的准备，做了大量的工作，包括借调桌椅，布置会场，拉挂条幅等。我们不仅引导新生们报到、报名，而且帮助他们领取卧具及生活用品，真正从生活中帮助他们、服务他们，真正尽到了生活部的义务和责任！
二、做好招新工作，吸收新鲜血液
新学期我部面向大一新生展开了招新工作,并在招新工作中作了大量准备工作，制定了纳新制度和标准。各位干事深入各个班级进行大力宣传，得到了广大新生的积极响应。在对报名的上百名新生进行了面试和现场提问考核后，最终确定了新一届生活部成员名单，为生活部补充了新鲜血液，给生活部带来了希望，迎来了生活部又一发展契机。
三、日常工作认真有序开展
每周三下午的寝室卫生检查是生活部最主要的工作。考虑到大一新成员刚刚进入部门，对各项工作流程尚不清楚，我们采用大二老干事带大一新成员的方法，使新成员能够积极迅速的熟悉部门工作。我们有完善的学生宿舍卫生检查参考评分标准和宿舍卫生评分评比规定，在一定程度上极大地调动了我们大学生讲究卫生，争做文明大学生的积极性。首先，在宿舍卫生检查的过程中，我们礼貌待人，将他们的不足提出并要求其完善。同时，向他们耐心介绍了我们部的职能，真诚地欢迎他们提出宝贵意见和建议。最后，我们每周都评出优秀宿舍和较差宿舍，把统计评比结果以表格的形式打印出来并及时地张贴公布。每周定期的宿舍卫生检查，不仅加强了教室卫生管理力度，更好的督促了同学打扫好自己的宿舍，使他们养成良好的生活习惯，为学习提供了良好的环境。同时保证了同学和学生会之间的交流，及时发现问题并解决．这样的信息交流与工作流程确保了同学们生活环境的安全、舒适，也很好的完成了生活部应尽的使命。
四、每周召开部门例会，及时总结
为了更好的开展部门各项工作，本学期我部门按原定工作计划每周二晚自习结束后召开一次部门例会，进行上一周工作总结及本周工作计划，对大一新成员的生活、学习及工作上遇到的问题和困难进行集体解答和帮助，并培养他们的交流、表达能力。例会时按时做好部门成员的考勤登记，每次例会时间在一小时左右。在例会中，鼓励部门干事积极参与到工作的建议和讨论中，并尽量加强部门成员之间的交流。
五、学生会办公室值班
生活部作为系学生会的一个部门，每日晚自习按时值班是基本工作之一。由于新学期开始大一新成员的加入，部门成员有了较为可观的增加，旧的'值日表已不再适合。在征求了各位成员的意见、经过各位大二干事积极商讨并考虑各方因素的情况下，部门制定了新的值日表！在各成员值日期间，基本都能做到按时签到、态度认真、待人礼貌、工作负责，严格遵守办公室值班纪律，与其他部门相处和谐、交流密切并能通力合作。热情接待前来反映问题的同学，认真为他们解疑答惑，尽量满足他们的要求。对于系里下达的文件及时接受、传达。在每次值班时做到不迟到，不早退。
六、运动会后勤工作
一年一度的校田径运动会是我校的一件大事。为了做好后勤保障工作，我部提前召开部门会议，商讨制定应对各项突发事件的预案，预置了巧克力、奶糖、葡萄糖、云南白药、创可贴等物品。11月1日上午，院第十三届田径运动会开幕式在北区风雨操场隆重举行。运动会期间，我部成员积极借调桌椅，成立生活部后勤服务台，为我系运动员以良好的状态追究更快、更高、更强奠定了基础。我系在本届运动会中获得了男子团体第一、女子团体第二和团体第一的傲人成绩，我们在其中做出的努力也是值得的！
七、寝室设计大赛
为我形成我系独特的寝室文化，营造温馨、舒适的寝室环境，规范同学们的生活作风建设，促进和谐校园建设、配合校里的工作需要，改变学生的风貌，改善环境卫生意识淡薄的局面，我部门主办这次寝室设计大赛评比活动，并以“相聚土木，无限精彩”作为本次大赛的主题。在活动举行之前，我部成员来到各个班级进行大力宣传和现场报名。11月21日中午，大赛在系学生宿舍中正式展开。我们邀请了系学生会各部门干事组成评比小组，对参赛的175个宿舍进行初赛和复赛的评比，最终确定了各个名次。对获奖的寝室加以奖励，希望他们能够保持他们的良好传统，同时也希望其他没有入选的寝室再接再厉争取下次的入选。我系学生在比赛中充分发挥了自己的创造力，展现了我系当代大学生青春洋溢的风采。
八、协助老师整理助学金事宜
助学金关系广大同学们切身利益，是同学们非常关心的一件大事。助学金的发放准确、及时、到位不容有碍！我部协助老师对全系申请助学金的同学进行了全面、细致的统计，保证了助学金的顺利有序发放。
总结过去的半年，我们作出了许多努力和付出，也有了不菲的收获，成绩是有目共睹的，但仍然存在一些不足之处：
1、宿舍卫生检查方面，成员态度不够礼貌、认真，扣分不明确，评分不标准。
2、部分部门成员工作不够积极、认真，责任意识淡薄。
3、部门成员交流较少，导致工作效率较低。
针对部门存在的一些问题，我们将在下学期逐步加以改进和完善，继续做好各项工作，促进生活部的全面发展：
一、加大宿舍检查力度，提高成员的整体素质，强化成员对工作的了解和理解能力，从而促进同学们保持宿舍干净整洁的意识，为同学们营造更为良好的生活、学习环境。每周一次定时的查寝，完善学生检查评分标准和查寝人员分组，在一定程度上调动同学们的积极性，及时地把学生宿室检查结果及存在的问题向学院公布。
二、加强自身建设，明确工作思路，完善自身管理，在系团委学生会的指导下我们部门要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使生活部的运作更规范更有效率。根据以前生活部的工作情况进行工作总结，继续组织生活部全体成员学习了解生活部的职能与工作特点。在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。学生干部的表彰，表彰是总结学期的工作，对工作中表现突出的班级以及个人进行表彰，是提高个人工作积极性的有效方法。
最后，希望部门各位成员团结共勉、积极工作，共同促进生活部的长足进步和发展，更好的为全系师生服务和帮助，为交院土木系做出更大的贡献。希望生活部的明天更加美好、辉煌！
生活部部门总结 篇3
一、干部队伍建设和管理
生活部虽人员较少，但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则，注重效率，有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼，自身能力在锻炼中不断得到提高。总体来说是取得了进步，真正发挥了学习部的作用。
二、日常工作方面
日常工作的开展，象每周的本系宿舍检查、外系宿舍卫生抽查，勤工助学安排，食堂卫生检查等等，都在有条不紊的进行着，这是我们生活部最基本的工作，我们有义务做好这些小方面的工作。比如我们在开学不久曾做过一次关于“学生对学校生活上各个方面的调查”，我们认真对待，详细调查，最后交出一份客观的报告，在老师和领导中引起重视并的.到一定程度的解决。
总体来说，本学期本部的工作较上学期多了，但各项工作都能顺利完成功能，工作经验也丰富了。
三、存在的困难和不足
1、生活部是起到人事部门的作用，要求了解现各干部干事的情况，及时发现问题并解决，但是本部对于新干事还没有深入去了解，还没及时解决他们遇到的问题。
2、本部在协助学校开展学习方面的工作还没落实，没有发挥好生活部的作用，这一点是有待改进的。
3、日常工作投入的时间和精力太多，生活部没有注重创新，所以创新工作有待进一步加强。
4、生活部人员较少，完成某些工作时较困难，在人员分配方面也出现困难，常常要与团委学习部一起完成。
这些缺点我们一定会在今后的工作中避免，争取更好的充当校方与同学之间的纽带。
从总体上看，本学期本部工作完成较好，取得了一定效果。学生会建设任重而道远，学生会工作面临很多新情况和新挑战，只有不断学习，不断开动脑筋，不断创新，才能不断把本部工作推向前进。下学期，除要做好日常工作外，还要针对存在的问题，继续采取有力措施加以解决，全面推进本部工作不断向前发展。
生活部部门总结 篇4
时光流逝，转眼之间10年下学期已经结束了。本学期环境艺术设计系团总支学生会的工作在系领导和各辅导员老师的指导和支持下，充分发挥团总支学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能，在广大同学的鼎力协助下，经过系团总支学生会全体成员的共同努力，不断拓宽工作领域，创新工作模式，改进工作方法，整体上完成了学期初定的工作计划，回首往昔，从过去的经验浅薄到现在的游刃有余，从过去的一片空白到现在的丰富多彩，不论是干部还是环艺系团总支学生会，都取得了显著的成绩，这些成绩是有目共睹的，以下是环境艺术设计系团总支学生会的工作总结：
本学期在老师的指导和同学的积极配合下我系团总支学生会完全了学院和系分配下来的每一项工作：
一、迎新生工作的开展。
新的一学期学院又招来了一批新的大一学生，9月份开学后，我系团总支学生会干部根据学院的要求积极配合院学生会迎来了新的一批大一的学生。让他们第一时间对学院的情况有了初步的了解。对新生及其家长提出的问题一一细心解释和回答，面对突发性事件能够不惊不慌并一一妥善解决，迎新工作中环艺系学生干部始终保持认真、负责的态度，接待积极，非常好的表现出了我院大学生干部的素质及修养。
在这次的迎新工作中，我们学到了怎样与不同的人士进行交流，怎样去处理突发性事件，这些都是我们一次难得学习机会和经验积累。
二、学生会干部招新工作。
为了进一步增强我系团总支学生会的活力，吸进20xx级优秀的新同学加入到我们的队伍中来。以充实并壮大我系团总支学生会的干部队伍，强化团总支学生会自我管理、自我教育、自我服务的职能。
根据系的实际情况我系在9月初进行了团总支学生会招新工作，经过演讲、面试以及一个月的实习。共招进各方面能力都比较突出学生会干部77人，为系团总支学生会注入了一批新的血液。
三、校庆
全系师生积极参加学校三十五周年校庆活动：组织大一新生参加典礼的诗歌朗诵，组织大二。大三的学生冒雨参加典礼庆祝活动；这次校庆活动让我们的干部同学增强了凝聚力和战斗力。
四、第三届校运会。
11月份我系根据学院下达的文件，我系领导对第三届校运会非常的重视，成立了以书记为负责人的领导小组，以体育部为负责部门，各部门协助。组织系部学生积极参加。并积极安排和开展相应的工作。整个赛事的气氛热烈，井然有序。运动员在赛场上奋勇拼搏、不懈努力；工作人员认真负责，有条不紊；我系师生为运动员喝彩、呐喊都为此次的校运会的圆满成功添加了精彩的一笔。我系男子大三代表队取得了全院团体总分第二名，男子大二代表队获得第三名。此次运动会成功举办不仅将运动的气氛推广到了校园，更将运动的体验传播到我们每个学生和老师身上
五、创建“文明寝室“活动。
为了充分发挥学生自我教育、自我管理的作用。进一步发扬致用致美校训精神，强化学生宿舍内务管理，共同营造和维护文明安全的学习生活环境，构建大学生健康成长的“和谐校园”！我系团总支学生会根据我系的实际情况，成立了以辅导员刘艳红老师为负责人，主席处、男女生部为负责部门的领导小组，活动的开展主要分为二个阶段：
1、宣传阶段：对各个寝室进行了文明寝室的宣传，让同学们知道文明寝室的要求。
2、发动阶段：我系男生部对系部寝室进行了统一的管理和卫生检查。系团总支学生会各部门副部长组织每周对系部所有寝室卫生进行一次抽查。同时在系各辅导员的带领下进行了各个寝室的大检查。我系最后达标寝室的通过率在全院排第二。虽然不是第一，但是，在这次历时一学期的达标寝室检查中，让我们清楚的看到了自己的不足之处，在以后的工作还要继续努力弥补这些不足。
六：文明督督导9。9重阳节动：
我系团组织学生会积极配合，参加了市委组织文明督导活动，在益阳十了许多，懂的帮助别人也是一种快乐字交通路口进行疏导，积极配合益阳文明城市的评选活动。也让我们的干部收获。10月16日我们组织所有干部举办了‘传播爱心，传承文明，回报社会，自我完善’的敬老院慰问活动。本次活动现在校园进行募捐，变现了我们干部的昂高热情。这次活动是我系大学生德育项目的一部分，通过这次活动让老人们体会到了社会这个大家庭的温暖，也让干部们学习了尊老爱幼的优良传统。
七、“华海3c杯”校园篮球赛。
11月初我院举办了一年一度的“华海3c杯”篮球赛。在为期一个多月的比赛时间里我系共有四支队伍参加了比赛。文娱组织系部班级为啦啦队，展现环艺系班级与学生会团队的合作精神，带动场上的氛围，在篮球场上啦啦队的激情给予了运动员最大的鼓励。
11月下旬“华海3c杯”篮球赛也拉下了帷幕，我系在此次比赛中创下了十分优异的成绩，男子组，大三、大二分别拿下冠军、季军的好成绩。女子组在这场比赛中取得冠军。相信我系在明年的篮球赛中会取得更好的成绩。
八、元旦晚会演讲比赛。
为了充实学生的课余生活，让学生的特长得到展示的机会。学院照常开展了元旦活动。在元旦晚会活动我系学生踊跃报名。经过系部初选。有2个优秀的节目参加比赛。
为了迎接今年十一月份的空军建军节，增强同学们的自信心，自豪感和荣誉感，促进思想交流，加强团队意识，提高综合素质，丰富校园文化生活，为院系创造一个良好的文化氛围，为热爱演讲的同学打造一个展示自我的机会，我们环境艺术设计系学生会学习部特举办了“青春信念责任”演讲比赛。
九、文明高校的评估爱心饺子活动。
我系学生会干部积极主动的配合学院的文明高校评估工作，通过各种形式把文明高校创建活动传达给同学们。设了了文明督察员，和对每个学生的礼仪和卫生作了强调。
我系团总支学生会组织部份红十字协会成员与益阳红网在益阳市儿童福利院联合举办了‘爱心饺子。温暖内心时间’活动。把我们的爱心给了每一位小朋友。
一路走来，我们取得了不错成绩，为以后步入社会积累了一些宝贵的经验，但是回顾一学期的工作，也存在很多的不足之处，离我们心目中的要求还是有一定的差距。在今后的'活动中，我们还要将在以下几点继续努力：
一、经验
1、办事的方式切忌不能单调；
2、加强人际交往、部门与部门之间的交流；
3、加强对班级的交流和组织；
4、奖罚一定要明确到位；
5、正确处理好老师同学关系
6、对干部纪律一定要严格；
二、不足
1、团总支学生会各个部门之间缺乏交流和沟通，致使学生会的一些大型
活动组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。整体学生会成
员素质有待进一步提高。
2、活动策划书撰写的细致；
3、活动前期工作的安排；
4、工作安排的完美性、合理性；
5、做事的积极性、团结性；
6、活动形式的创新性、实际性；
7、处理老师同学的关系、部门与部门之间的关系；
8、时间观念的加强；
一学期走来，喜悦过、烦恼过。多少次，面对同学们的不解，老师的指责，和工作的挫折。我们都不曾放弃，因为我们坚信付出终有回报，坚信“只要功夫下的深，铁杵磨成绣花针”。总的来说，本学期我们环境艺术设计系团总支学生会的在工作上完成的比较优异。组织的每个活动都给大学生带来了丰富多彩的大学生活。尽团总支学生会的最大能力为广大同学服务。在团总支学生会的工作中也免不了出现了许多的问题，同时也对我们的工作积累了许多的经验，这些也将给今后我系团总支学生会前进的动力。我们会再接再厉、吸取经验、锐意创新，
与时俱进。环境艺术设计系团总支学生会将在系领导的支持下、在辅导老师的教导下、在各方力量的努力下，积极工作，争取在我系团总支学生会的历史上留下值得回味的印迹。
生活部部门总结 篇5
转眼间本学期已接近尾声，回顾这一学期所经历的风风雨雨，失去与所得,我从中学会了许多,感悟了许多。在这一学期的工作中，生活部全体同仁秉着认真负责的态度，不断发扬热心服务同学的优良传统，圆满地完成了本学期我们部门应尽的职责,并且积极地配合学生会其他部门的各项活动。本学期活动工作总结如下：
一、运动会及方阵队训练
为了准备运动会，社团部，体育部和生活部三个部门都比较忙碌，而我们们生活部主要负责训练方阵队。虽然我被邀请到社团部训练广播操，但是看到她们认真地训练，反复练习站军姿、原地踏步、起步走等动作，我感到很欣慰。也许是同学间信念的支撑，还有心中不言败的精神，让她们经受住毅力的考验，方阵的队列日趋整齐有序。在训练中，每次响亮的口号，每次鞋底与地面碰触而发出的'整齐的声响，都充斥着朝气蓬勃的呐喊。方阵训练虽苦亦甜，但是正式通过这样的训练，她们才能更加理解什么是铁的纪律，才能养成吃苦耐劳的好习惯，才能不断提升自己。
运动会举办之前，我们部门协助体育部购买运动员所需要的饮料、食物和药品，帮忙搬桌椅，当每位运动员完成自己的项目回到大本营的时候，为运动员准备葡萄糖补充体力，并安排他们就做休息。虽然这些事情很简单，但是需要耐心和信心，我们部门的干事也尽自己的绵薄之力，为他们服务你，没有怨言。
二、兼职研讨会
为了更好的为大学生提供锻炼机会，增加大学生对就业形势的了解，旨在帮助大学生通过更多更好的兼职机会锻炼自身，确立适合自身发展的职业规划，全面了解用人单位在新时期的用人需求，从而使大学生主动养成符合社会需求的职业素养，为将来成功就业奠定坚实基础。特此举办兼职研讨会，邀请做过兼职的大二同学，为大一新生提供就业指导，在做兼职的时候，如何保护自己，如何应对一些突发情况，让大一新生能都更好地维护自己的权益，提供就业信息，找到一份适合自己的工作。
三、雅室设计大赛
为彰显校园文化，展现本院风采，加强宿舍凝聚力，让同学们在一个良好的环境中生活和学习，特举办雅室设计大赛。通过此次活动调动了同学们的积极性、创造性，发挥各自特长美化宿舍环境，让同学们在生活中发现美、创造美，培养他们积极向上、乐观的生活态度，形成良好的生活风貌，养成良好的生活习惯，同时借此活动丰富同学们的大学生活，提高生活质量，陶冶情操，营造一个团结、友爱、和谐和文明的温馨宿舍。
四、手工社团
手工社团是以发扬中国传统艺术文化，培养学生动手能力，丰富大学生的课余生活为宗旨，将自己新奇的思想用自己的双手展现出来。它是一个自我管理和自我服务的社团，通过社员自费的方式购买制作材料，然后教大家怎样制作精美的手工艺品。这学期手工社团主要的授课形式是折纸，活动于每周四七点到八点四十在2JD101举办，这学期主要的活动形式就是折纸，如天使爱心、荷花篮、爱心立方体、蝴蝶结等手工艺品的授课活动，并要求社团成员逐一展示。对不能掌握课堂内容的同学，采用一对一辅导，手把手教学，直到学会为止。一些手工艺品也进入老师的办公室，增进师生情谊。通过这些活动的开展，提高了他们动手的能力，掌握各种折纸技巧，给单调而又紧张的生活增添了一道亮丽的色彩，这些活动也受到同学们的一致好评。
虽然本学期生活部部所有活动及工作已经结束，但是也出现了许多问题。希望在下学期的工作中，总结经验，严格要求自己，努力改正自身缺点，更好地为同学服务。
生活部部门总结 篇6
在校党委的关怀和校团委的亲切指导下，20xx—20xx学年第一学期校学生会的工作已经结束，生活部在主席团的带领下也顺利完成了本学期的工作，我仅代表xx学院学生会生活部对本学期生活部的工作过往作如下总结：
一、部门建设
11月初我部正式确立了新进委员名单，共80人，并将他们分为10个小组，每组8人，分别对新老餐厅进行检查工作。完善了部门工作制度，建立了部门的QQ群、微博，方便了大家的相互交流。我部内设有文秘组、检查组、文明素养组。几个小组各司其能，有利于促进部门的更好发展。
二、常规检查
生活部是学生会各个部门中较大的监察部门，负责学校饮食服务中心的全面检查工作，今年由于招新结束的较晚所以工作只进行了一个月，但是在这短短的一个月内我们加大了检查力度，收到了往年3个月的检查效果。我部规定的检查时间是每天中午11：30到12：20。检查表实行的是十分制，每天进行打分，每周末汇总（这个工作由于我们几个的.疏忽，没有及时上传到网上，明年我们一定会每周上传的）。
在每天规定的时间内我们还不定时的对餐厅进行突检，同时结合各个院部学生会二级分会，打破了往年单靠校学生会生活部成员检查的局面，调动了每个院部加入检查的积极性，增进了校学生会同二级分会间的交流，期间每个院部给予我们很大的帮助，在此非常的感谢他们。
今年检查，的优点就是做到了及时上报，几乎每一天的情况我们都会反映给餐厅经理，当然主要是老餐厅这一块，新餐厅还是每周一次反映。另外，每周六上午9点半我们还会对上一周的工作进行总结，同后勤集团商议解决方案。在检查中我们也出现了一些不足，如，宣传力度不足，没有调动全校师生文明就餐的积极性；餐厅检查知名度不高，多数人不知道校学生会生活部是检查餐厅的，针对这些，明天会开展一些活动来提高我们的知名度。
三、例会及相关会议
校学生会部长级以上的例会时间是每周一中午12：30，我部例会时间为每周二中12：30。例会的作用是总结上周工作，反映检查中出现的问题并安排本周、下周的工作。在例会上我部主要的工作就是汇报上周检查中发现的问题，传达本周一例会时的工作安排以及委员之间的相互交流、学习。
除了例会之外，我们生活部、自管会、勤工权益部以及卫生部，每周六9：30在后勤集团会议室同后勤人力资源管理部主任xxx、质检员xxx一起召开对接会，旨在让学生会同后勤集团之间加深交流。在会上，我们会积极反映本周出现的一些不良现象，把一些我们解决不好的问题交给后勤集团那边处理。
四、工作交流
1.为了加强同各院部之间的工作交流，我们主动与各个院部生活部加强联系，交流各自的工作经验，我们相互帮助，相互学习，使工作开展起来更加方便。
2.主动与学生会的其他部门进行沟通，听取其他部门的计划，向他们介绍我们的工作，增强了彼此之间的了解。如部门之间的联谊、参加各兄弟部门的活动等。
3.我部在刚开始开展工作时，由于大多是新生，对很多情况都不了解，如，怎样检查，怎样打分等，在这些方面，各部门的一些前辈都给予了他们一定的帮助。有助于我部工作更好、更快地开展。
4.积极与我部有关的部门加强联系。在每次的例会中我们还会同时召开院部生活部会议，有助于校学生会生活部同院部生活部更好的进行工作及人员间的交流。
五、活动总结
1.20xx年x月x日，女生部针织品大赛颁奖晚会。
我部人员积极配合其工作，会后协助女生生部做好了打扫卫生的工作。
2.20xx年x月x日，素质拓展活动。
为了加强大学生思想道德教育，改进传统大学生素质教育工作方式，重点培养学生具备高度社会责任感、诚实守信、人格健全、良好职业素质和较强的个人能力、沟通能力、团队能力、系统的适应与调控能力、创新能力和领导能力。xx学院学生会在校团委的指导下于11日在田径场同四大学生组织的学生干部开展了素质拓展活动。
此次素质拓展打破常规，采取一男一女两名教官制，生活部80人参加了60余人，分散在12个队伍中。活动中游戏包括众志成城、不倒翁、梦幻之旅、松鼠搬家、水果蹲、数数等，通过素质拓展增强了大家的团队意识、明白了集体的重要性。我部委员在各个队伍中的表现都是值得肯定的。
3.20xx年x月x日—12月x日，新学年工作会议，14日彩排，15日晚6：00正式开始。生活部作为学生会后勤方面的部门，要求全体成员下午4：00到新餐厅四楼大学生活动中心布置会场，并配合卫生部打扫卫生。除了个别人外，大多数还是不知道主动干活，积极性虽高但是过于被动。
4.文明就餐活动。文明就餐是我部主办的一个特色活动，今年由于时间问题，故我们的文明就餐将重点放在了餐厅收取现金以及学生就餐的不文明现象的监督、指导方面。明年会加大力度，让文明就餐不再成为困难。同时，每周的周三、周四定为指导文明就餐日，在那两天，主要人员要在新老餐厅佩戴绶带，协助保洁员收碗筷，监督收取现金情况，这将成为生活部以后工作的重要项目。
总之，学生会工作无小事，事事都不能懈怠。校学生会生活部全体成员将会谨记“全心全意为同学服务”的宗旨，做好各项学生会的工作，开拓创新、积极进取，为xx学院学生会的发展做贡献。
生活部部门总结 篇7
时光匆匆而逝，转眼间一个学期就要过去了，校学生会生活部的各项工作也即将接近尾声。在这半年当中，校学生会生活部在各位成员的紧密配合下，本着“全心全意为同学服务”的宗旨，圆满地完成了本学期我们部门应尽的职责，并且积极地配合学生会其他部门进行各项活动，这获得了学生会主席及其他部室地一致好评。现将本学期工作进行总结：
一、例会
1、部内例会
每周二晚自习后十分钟我部将召开本部门例会，所有委员对上周工作进行总结，找出工作中的不足，并及时寻求解决的办法。在总结完上周工作后我部将对下周工作进行规划。这项工作一向都在有条不紊的进行着，这是我们生活部最基本的工作，我们有义务做好这些工作。因为这是我们开展其他工作的前提。
2、部长例会
每两周我部将对各二级学院的生活部部长召开会议，各学院生活部部长对前期的工作进行总结，找出前期工作中的不足并寻求解决的办法，并阐述以后的工作计划。最后，我部会向各院系传达以后的工作计划及安排。
二、常规工作
1、宿舍卫生检查
在这方面，我们成立了一个组织“宿舍管理委员会”。它是由我们生活部的委员以及各院系的60名学生干部组成，直属学生会生活
部领导，在宿舍卫生检查工作中，发挥了举足轻重的作用。我们“宿舍管理委员会”成员会在每双周周三下午四点十分对全校宿舍卫生进行检查。我部完善了学生检查评分标准和查宿人员分组，在必须程度上极大地调动了大学生讲究卫生，争做礼貌大学生的积极性。校学生会生活部及时把学生宿舍检查结果向全校师生进行公布。定期的宿舍卫生检查，更好的督促了同学打扫好自己的宿舍，使他们养成良好的生活习惯，为学习带给了良好的环境。同时保证了同学和学生会之间的交流，及时发现问题并解决.这样的信息交流与工作流程确保了同学们生活环境的安全、舒适，也很好的完成了生活部应尽的使命。
2、餐厅卫生检查
学生会生活部为了更好地对餐厅卫生进行检查，我们生活部委员以及各院系30名学生干部组成了“伙食管理委员会”，它直属学生会生活部领导。在每单周周三下午四点十分对校园餐厅卫生进行检查，并于周四上午将检查结果给予公布，对检查结果实行评分制，公布每次食堂卫生检查结果，以评促优，以评促建，使校园食堂服务、管理更加完善，真正做到“公平、公正、公开”。生活部还会对没号餐厅的前两名颁发卫生锦旗，这不仅仅使餐厅的卫生有了很好的保障，还使饭菜质量和餐厅工作人员的服务态度有了进一步的提高。校园食品卫生是一项长期努力不懈的工作，我们今后会继续努力，积极配合，把工作做得更好。
3、档案管理
由于档案具有长期性，且活动多较杂，有些活动档案往往很难收齐。因此，我部有专人负责档案管理，每次活动后，及时联系相关人员，收相关档案，做到一个活动有一个档案，及时进行归档，存档。对各类档案的管理，实行具体问题具体分析，对特殊档案实行特殊归档法。
1、保留具有是有价值的旧档案，其余作废。
2、每次检查结果和大小活动资料均用打印文档，并将其及时归档，以备后用。
3、对档案进行每月一小整，每一学期一大整，做到档案的有序归类于存档。
三、特色活动
1、礼貌就餐月活动
此活动是在大一新生军训期间开展的，以“礼貌就餐，从你我做起”为主题。校学生会生活部策划并组织了“礼貌就餐月活动”，目的是为了提高广大学生的礼貌意识，建立优良就餐环境，促使同学们养成良好的礼貌就餐习惯。为了到达好的收效，我部精心组织各院系部分学生干部，在学生就餐集中的时间，以“礼貌使者”的身份出此刻食堂内，配合饮食中心的管理员进行礼貌就餐宣传，同时对一些同学不礼貌的就餐行为进行现场劝说、引导。在活动期间我部还组织了“礼貌就餐万人签名活动”。这项活动的开展得到了广大师生的认可。活动虽然小，却含义深远，反响良好，充分体现了大学生良好的道德品质和礼貌素质，同时也充分锻炼和教育了学生会成员，提高了学生会成员的工作潜力和思想境界。
2、第五届“我爱我家”星级礼貌宿舍评比活动
为了构成我校独特的宿舍文化，营造温馨、舒适的宿舍环境，规范我们日常生活作风建设，促进和谐校园建设，改变学生的精神风貌，加强同学保护环境卫生的意识，校学生会主办生活部承办了第五届“我爱我家”星级礼貌宿舍评比活动。次活动调动了同学们的积极性，在各院系生活部的积极督促下，各部室的积极配合下，突击检查，层层赛选。在对参赛宿舍的卫生、装扮、创意、舍员风貌等各方面考核后涌现出了25间优秀宿舍进入决赛，在总决赛暨颁奖典礼上我们最终评选出了3间五星级宿舍，4间四星级宿舍，5间三星级宿舍，13间优秀宿舍。总决赛暨颁奖典礼的成功举行为此次活动画上了一个圆满的句号。
四、协助其他部室工作
1、协助其他部室进行常规工作
生活部在这一学期协助其他部室进行常规工作，如协助学习部检查晚自习，协助文体部检查早操，协助自律委员会检查晚归等等。在协助其他部室工作时，生活部的热情、积极得到其他部室地一致好评。
2、协助其他部室举办活动
在学生会其他部室举办的`每一次活动中，生活部都积极的配合各部室搞好每次活动。如学习部的演讲大赛，文体部承办的才艺大赛、马拉松大赛，女生部的策划书大赛等等。生活部成员的积极、热情得到主席及学生会其他成员的肯定。
五、工作中的不足
本学期一切工作顺利，为了培养11级新委员工作潜力，丰富校园生活，开展了很多有好处活动，给11级委员带给了许多锻炼的机会。虽然他们工作积极性高，但是仍有以下不足：
1、工作十分粗心，不注重细节;
2、在工作中缺乏必须的思考，目的性不强;
3、很多活动的准备工作不到位，想的不够全面，不够细;
4、对工作出现的问题预见性不够强，以致出现问题时手足无措，解决力度不强。
5、由于各委员们课程时间不同，导致有时工作中不能全体成员到齐，影响到了工作的顺利进行。
总之，我们这一学期作了我们就应做的工作，成绩也是有的，虽然工作过程中还有很多失误和不足，但是针对以往的缺陷我们会努力改正，争取以后作到更好，而且我们也坚信自己明天会做的更好!生活部将在今后的工作中尽职尽责，谋求新思路，完善本部门，更好服务全校师生。
校学生会生活部秉着全心全意为同学服务的宗旨，我们脚踏实地的做好本职工作，加强同其他部门的联系，继续协调配合各部门组织的活动，完成各项任务。我们积极举办和配合其他部室的各项活动，发挥我们的组织协作潜力，充分准备，全力投入，使同学们都能积极的参加，并把活动开展的有声有色。我们深知肩上职责的重大，我们要在工作中发现不足，找出差距，取长补短，认清目标，明确方向，我们还要继续发扬优良作风发，力求务实，勇于创新并加强我们自身的组织建设，团结奋进。我们相信通过努力，生活部在新的征程中必须能取得更加辉煌的成绩，为我校明天的更加完美作出应有贡献。
生活部部门总结 篇8
一、考核制度
1、良好的制度是工作有效开展的基础。新学期新的工作形势使得我们的制度建设工作将更为艰巨，责任更大。我们力争在工作实践中，不断修改和完善部里现有的规定。
2、完善考核机制。充分听取众人的意见，完善现有的各项考核机制，力争创造一个积极、和谐、高效的工作的氛围，进一步推动学生会工作的开展，提高干事的工作素质和工作态度。
3、争取每星期开一次部内会议，完善部内制度；就前一阶段做工作总结报告。
4、每个月开一次部内干事针对部长和副部长的问题加以指出，提出建议和批评。
二、卫生检查
1、活动背景及意义：
寝室是学生生活与学习的重要场所，是课堂之外对学生进行思想教育和素质教育的重要阵地，为了提高我院学生的住宿环境，为了培养我院学生良好的生活习惯，创建文名健康的寝室环境，我院学生会生活部定期开展宿舍卫生检查活动。
2、活动时间及对象：
时间：12月13日
对象：我院大一、大二同学的寝室
3、活动开展：活动开始前一天，在所查寝室楼一楼大厅的宣传板上对此次活动进行通知并集合我院大一、大二各班级生活委员，要求他们在自己所在班级进行宣传。在活动开展前一至两天内由生活部部长对检查人员进行分组、安排，并将《安徽大学（新校区）计算机科学与技术学院学生宿舍卫生检查评分标准及扣分细则》（以下简称《卫生检查评分标准及扣分细则》）、《卫生检查人员守则》及《计算机科学与技术学院卫生检查结果》发给检查人员。检查人员在查寝时按《卫生检查评分标准及扣分细则》对宿舍卫生情况进行评分，并在《计算机科学与技术学院卫生检查结果》上进行记录。在检查结束后由生活部负责对结果进行汇总评出最佳寝室等称号，并对相应寝室进行奖罚。在整个活动过程中检查人员应严格遵循《卫生检查评分标准及扣分细则》。
4、活动中应注意的.问题：在每次检查开始前一定要对所查寝室进行通知。在检查开始前集合我院大一、大二各班生活委员，要求他们在活动开始前对自己班级进行通知（以上两条都是为确保检查过程中每个寝室都有人在）。检查人员提前十分钟到集合地点，不得无故缺席，有特殊事情应提前请假。检查过程中应礼貌待人，一定不要出现不必要的摩擦。其他有关事宜请参照《卫生检查人员守则》。
5、卫生检查结果
06级槐园软件工程优秀寝室2417，2421，2419，2405，2408，2410，2425
计算机科技优秀寝室：2518，2501，2524，2504
网络工程优秀寝室：2431，2432，2435，2436，2430
枫园优秀寝室：1521，1513，1515，151605级
枣园软件工程优秀寝室：1116，1127，1115，1117，1121，1114，1128
计算机科技优秀寝室：1218，1217，1220，1221，1224，1236
网络工程优秀寝室：1133，1130，1203，1205
榴园优秀寝室：2639，2635，2637，2646
三、寝室设计大赛
1、活动目的“家”是心灵的港湾，为增强同学们对“家”的热爱之情，提高同学们的创新能力及动手能力，营造一个良好的学习生活环境及增进寝室间同学们的友谊，加强团队协作能力，展现我院活泼创新以及严谨积极向上的精神风貌，举办此次大赛。
2、活动简介在“素质拓展”的背景下，为了使同学们更快地适应馨院校区的新环境，丰富同学们的课余生活，加强寝室文化建设，为同学营造一个良好的学习和生活氛围，同时为了促进我院宿管部能更好地开展工作，院分团委，学生会研究决定，在我院举办一次“以同学为本，以寝室为家”为宗旨的寝室文化设计大赛。本次设计大赛我们将借助数码相机记录获奖寝室的优秀设计以及其设计理念，并上传到我院学生会主页，并将其做成纪念小画册，向广大同学展示我院健康、温馨、舒适、多彩的寝室风貌。
3、活动时间月12日15：00－17：00
4、活动安排
1）通知：以班级为单位报送参赛寝室。
2）准备：主要由同学动手对寝室加以个性化的设计并交书面材料。并对活动具体进行安排分工。同时做好宣传工作。
3）评比：由评委对参赛的寝室进行评比，评比成绩由两部分组成，寝室设计，书面材料。评比完成后将各获奖寝室的优秀设计以图片形式上传到我院学生会网页上，并在我院进行海报宣传。
5、参赛要求寝室设计要求：
1）寝室布置尽量显得大方得体，美观，色调搭配和谐，整体氛围感觉舒适、温馨、内容健康，积极向上，并能适时体现出创新的个性，尽量多为手工创作。
2）寝室设计工作应在规定时间内完成，不得延期进行，尤其是书面材料，更要及时（月日）上交，以便评比人员对寝室有大概了解，便于评比。书面材料要求：寝室设计书面报送材料要求充分展示当代大学生宿舍生活现状，体现当代大学生的宿舍风采，表达当代大学生对宿舍的热爱，可以包括以下基本内容：
1）前言：（如“写在前面的话”，“寝室口号”等等）
2）成员简介：（可以不拘一格，充分展示个性）
3）文明公约：（包括寝室成员共同理念、信条及自我管理制度）
4）寝室的学习氛围
5）寝室卫生维护制度
6）设计主题（简单介绍，以便评分）
7）集体合影，寝室设计效果展示。
6、评比细则创意设计内容新颖，大方。美观颜色鲜明，搭配适中，整体融洽。手工设计内容中的装饰品应以手工制品为主。卫生寝室卫生参照宿舍卫生评分细则。名称（包括书面材料）设计名称别致，能体现室内设计的内容。
7、寝室设计大赛获奖名单
一等奖：枫园1521槐园2430
二等奖：枫园1515槐园2435槐园2432枫园1518
三等奖：槐园2407槐园2431枫园1517枫园1512槐园2524枫园1513
8、寝室设计大赛总结
宣传方面：宣传力度不够，同学们认识不清楚，奖品设置不清，没有把06级学生积极性调动好。加上06软件工程2班秋游的缘故，造成了一定的混乱。另一方面，时间变化太多，主要因为要举行舞蹈大赛，而且舞蹈大赛的具体时间直到比赛临近时才通知，为了照顾同学们的活动太多，所以时间一拖再拖，没有让同学有足够的时间准备。
沟通方面：在活动举行前一天，没有和大一同学之间有很好的沟通，而且也不像往年那样把班长们聚起来，来商讨活动准备情况。同时，没有了解大一同学们最近方面的活动很多，他们对活动已经没有太多的积极性，而且，寝室同学们之间不太了解，也缺乏考虑。
后期工作：没有很快的把结果公布出来，一方面，由于奖品设置存在问题，要考虑院里的活动经费。另一方面，由于时间仓促，评分需要时间，要对参赛作品负责。
经验教训：希望以后的活动需要考虑周到，把所有可能发生的情况考虑到，总体来说，这次活动还是圆满结束了，通过这次活动我们部获得了不少的经验，不足的地方和获的成果可以为以后像类似的活动借鉴。
生活部部门总结 篇9
时序更迭，四季轮转，又是一年，心中不乏感概万千，回顾学生会这一年来的工作，我们深深的感到：每项活动的顺利进行，离不开老师的领导，学生会干事兢兢业业的奉献，广大同学们的支持与理解。以下是生活部这一年来的总结：
一、日常规范
1、每周一的升旗仪式，清点好全校各班实到人数，并将请假的人数汇总后交给纪检部，保证每个班级的升旗人数。
2、每日大课间进行10级、11级的眼操检查，监督同学们的眼操质量、提醒同学们保护好“心灵之窗”。
3、每日大课间及下午放学，部内成员在学生科为同学们办理胸卡及学生科，方便同学们进出校园。
4、女生宿舍楼及宣传栏处的《天气小贴士》，每日及时更换天气状况给同学们的出行带来了方便，受到了同学们的表扬，更让我们坚定服务同学的决心。
5、每周二中午开展部内会议，将领导的指示传答给部内成员，并进行部内成员自我反思、自我批评。
6、每月中旬新办全校乘车卡工作，将办卡时间通知各班负责人，整理、发放全校各班的.乘车卡，确认无误后负责人签字。
7、和学生会各部门合作，保证同学们夜间水房打水的安全，同时也增加了与同学们的感情。
二、组织建设
1、成员调整：某月下旬，针对各种实际情况，我部门顺利迎来了11级的两名新成员。为了更好的锻炼同学们，我部在某月中旬，又有两股新鲜血液的加入。
2、完善制度：为了使学生会生活部成员工作规范化、制度化，我们制定了一系列制度，如：《学生会生活部成员管理制度》、《学生会生活部日常扣分标准》。
三、校园活动
月某日，与部内成员共同协助学生科老师清点全校各个班级的医疗保险凭单及赠品，并顺利发放下去。
月某日，查询全校各班未发放医保卡同学的基本资料，确定好医保卡的持有人，在部内成员的努力下成功完成此次任务。
月中旬参加学生会内部辩论赛，经过激烈的角逐，我部参加辩论赛的同学获得了最终的胜利。
月中旬，协助学生科老师借运动会的演出服，并将借来的演出服完好的还回去，使之运动会圆满结束。
月中旬，在学生科老师的领导下，维持实习班级交学费秩序，安排实习班级毕业照时间，在成员与老师的共同努力下，此次活动顺利进行。
学生会是为同学服务的窗口，是老师与同学交流的纽带，我们深知肩上责任的重大，也深知自己的不足。收获是喜悦的，与此同时我们也播下了希望的种子。我们相信通过努力，在未来的旅程中一定能取得更加辉煌的成绩！