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教研工作计划 篇1
一、指导思想:
为扎实而有效地推动一年级组教师的专业成长,以学校教导处工作计划为依据,“实施有效教学,实现优质课堂”为目标,结合生动的教学课堂实例,进行富有针对性和实效性的探索研究,提高本组学生的学习成绩。
二、现状分析
本教研组2名教师,爱岗、敬业,责任心强,教研氛围一直浓厚,呈现良好的的势态。特别是红石小学的马老师,教学经验丰富,责任心强,很捉教学效率,注重培养学生的学习习惯。但我们还存在一些问题,例如:学生刚刚从幼儿园升入小学,学习习惯很差,需要老师付出很大努力;学生的差异较大,还需老师更积极地探究有效的教学策略。
三、工作目标:
1、加强课堂教学与常规管理,优化过程管理,不断提高课堂效益,实现优质教学。
2、认真抓好学生学习习惯的养成工作,监察学生的学习习惯及课堂效果。
3、立足课堂,积极吸取“先学后教,当堂训练”的教学模式精华,严把教学质量关,做到堂堂清、日日清、周周清、月月清,争取在每次单元过关测试中能取得优异的成绩。
4、从多方位、多角度对学生进行评价,让素质教育落到实处。
四、工作措施:
1、强化常规管理,优化集体备课,探究优质课堂模式,提高教学质量。要做到“深”备课做到不备课不进课堂;“实”上课,注重学生获得知识的过程;“精”作业,有针对性的训练强化及时反馈,“活”教法以灵活多变的方法进行教学。认真落实好集体备课制度,积极配合教科研的工作,做好新试行备课的尝试与探究,集体备好课后再延伸到上课、评课、课后反思等活动,使集体备课不再停留于“备”上,而且真正为数学课堂服务,体现其有效性。
2、继续加强常规教育,规范行为,培养良好的学习习惯,包括正确书写和保持作业本整洁的习惯,自觉验算和良好的思维习惯,独立完成作业和检查作业的习惯等,尤其是注重学生专心听讲的习惯。教师应创造条件,充分利用一切机会,使学生在课堂教学中能够精力集中、专心听讲、勇于钻研、肯于动脑、大胆发言并逐步养成习惯。
3、开展形式多样的教学活动。使学生对学习产生浓厚的兴趣,积极参与到各种教学活动中。
(1)开展有意义的.数学活动,如:作业明星评比、我是小小神算手口算比赛等。
(2)开展有意义的语文活动,如:识字认字比赛、朗读比赛,使学生对语文产生浓厚的兴趣。
4、充分发挥名师作用,开展组内互帮互助小组。开设教研课,组织组内名师充分发挥“传、帮、带”的作用,力争组内优秀资源得以最大利用!组内教师轮流上研讨课,本学期,每位老师根据情况认真听课和评课,听课后的评议活动要落到实处,做好资料收集和记载。教师间相互学艺研讨,多学习、多探讨、多交流、多反思、多总结。教研活动以素质教育为中心以《学校教导处工作计划》为依据,以《课程标准》为指导,加强课堂教学研究,深入推进课程改革,不断提高课堂教学效益,全面提升学生的数学素养。
5、及时反思,改进教学。在完成自己的教学任务后,及时依据新的教学理念对自己的教学工作进行认真的分析与反思,并与组内成员交流探讨、梳理教学思路。
6、积极参加各种学习、培训活动,使教师素质提高。
以上是本组的初步计划和设想,具体的实施还将以学校的安排及时调整,我们全组成员将以饱满的工作热情投入新学期的工作中,扎实完成工作任务。
教研工作计划 篇2
一、指导思想:
根据我园的十二五规划的要求和本学期幼儿园园务工作的内容,以培养幼儿良好行为习惯为年级组特色,开展规范有效的常规教研与年级特色教研相结合的教科研活动。
二、情况分析:
我园现有2个小班,共有4名教师,三名公办教师,一位虽然是民办教师,但也有很强的业务素质,年级组成员工作态度认真负责,积极参加教研活动。上学期,我们以年级组内的教研为主,形式相对单一,开展的科研主要以理论学习为主,缺乏系统的教育教学活动。这学期我们将通过多样的教研形式组织教师精心设计教育教学内容,通过研讨课、二磨课等形式推广到班级。
三、工作重点:
1、开展有效的专题研究活动,带领全组教师在理论学习的基础上,研讨设计两节关于幼儿良好行为习惯培养方面的教学案例,开展高质量的教学展示活动,并争取收集到园本课程,突出本年级组科研特色。
2、开展扎实有效的常规教研活动,提高教师根据班级幼儿实际情况自主备课的水平,并能及时反思。
3、带领年级组教师组织多种形式的家园互动活动,增加家长与教师沟通的机会,取得家长对我们教研工作的`支持和配合。
三、内容与措施
(一)行为习惯专题研究的有效开展
1、提高教师的理论素养
加强专题理论学习,调动教研组全体教师从有关著作、期刊、杂志上收集与幼儿行为习惯培养有关的资料,采用引领式学习与相互交流学习相结合的方法,组织教师进行学习研讨。为开展专题研究活动奠定扎实的基础。
2、提高教师的实践能力
理论最终要落实到实践,因此开展有效的教育实践课程是我们专题研究的生命力所在。为此我们主要从以下几方面入手:
(1)扎实的备课活动,认真设计研讨每一个教学活动的组织。
(2)提供多种形式的练兵活动:研讨课、示范课、公开课等尽可能和研究活动结合起来。
(3)提高教师评课质量,重在发现问题,解决问题,促进教育理论落实到教育实践。
(二)开展扎实有效的常规教研活动。
每周两次的集体教研活动保质保量,确保每次课程审议有计划、有目的、有效果。认真组织教师开展集体备课、说课、听课、评课,通过一系列活动帮助执教老师提出教案修改意见。鼓励教师在教研活动中大胆、积极发言,对自己的教学活动进行自评,并在自评和他评的过程中反思自己的教学行为,提高教师的反思能力。
(三)组织形式多样的家园互动活动
我们以专题为中心,通过以下三种形式来开展家园互动:
(1)讲座形式。主要通过讲座向家长宣传介绍教育幼儿的方式方法,为家长提供家教的理论依据和良策。
(2)调查问卷形式。通过一些问卷调查,使家长深入了解自己的孩子,了解幼儿园是从哪些方面关注孩子的发展。
(3)家长交流会形式。以互动的方式、对话的方式让家长就具体的问题产生更为明确的认识。
教研工作计划 篇3
一、指导思想
坚持以新课程深入实施为契机,以提高教学质量为重点,以“说、听、评”三位一体的教研活动模式为载体,以优化课堂教学为突破口,以不断促进师生发展为基础,进一步探索我校教学质量持续快速发展的教研新途径。
二、目标和任务
1、通过教研培训,教师可以彻底转变观念,提高教学水平,提高素质。
2、通过全校性的专题教研活动,每位教师都可以结合教育理论和教学实践,就典型案例进行讲课,进行行动研究,让每位教师都可以上示范课,上优质课。
3、通过教研,每位老师所教的科目,可以提高各级各类研究考试中,教育体育局下属各类指标的完成率,从而保证学校质量的稳步提升。
4、建立健全教研制度,用制度保障教研活动的具体实施。
三、主要工作和措施
(一)加强理论学习,提高教师的教育理论素养。
为了促进我校教师的专业成长,提高大批教师的理论和实践水平,进一步完善学习体系,加强学习管理。
1、采取集中学习和自主学习的形式。加强教育学、心理学、现代教育理论等基础理论的学习,增强运用先进教育理论指导自己解决教学实践中具体问题的意识。
2、灵活高效地学习和沟通,做到“四个层次、三个要求、两个要求、一个检查”。即交流形式有四个层次:每周一次全校理论学习交流,全校教师轮流做主旨发言人,每周一次教研组学习交流,每周一次网上学习,每周一次个人自学交流;要实现学习内容的三个必然,必须是先进的教育思想,必须与教学实践相结合,必须有利于提高教学效率;在学习管理上,一定要有学习记录和经验;每月检查一次,与工资二次分配挂钩。
3、严格控制教师在校办公时间,保证有时间学习研究,要求教师提高在校办公效率,引导教师勤勤恳恳工作,勤学习,学会不断充电,提高自身素质。
(二)以“讲、听、评”三位一体的教研活动模式为载体,优化课堂教学。
1、这一时期教学研究的重点是优化课堂教学活动。在研究山东省杜郎口中学《卢氏县中小学优质课标准》、《优化课堂教学的途径和方法》和自学“336”教学模式的基础上,结合我校的实际情况,创造性地进行课堂教学活动的优化,最终形成具有学校和教师特点和风格的教学模式。
2、坚持每期一次课堂教学评价活动的优化。评价追求一个“真”字:看教学模式是否有一定的理论基础,是否具有可操作性;第二,看你是否真的经历过实验研究,经历过实际测试;
三、教学效果好不好,是否值得推广。
3、将三位一体的教研活动与优化课堂教学相结合。以教研组为单位,依托“说、听、评”三位一体的教研活动,针对教学实践,对照先进的教学理论,反思自己的教学,研究解决优化课堂教学的问题,从辩证的角度抛弃传统的课堂教学,最终形成具有自身特色、风格和一定价值的教学模式。
(三)全面实施课程标准
1、开展学习、研究和运用新课程标准的活动。第一,保证每个学科的每个老师都有新课程标准;二是要把“学、研、用”新课程标准作为学校对教师的重要检查内容,纳入日常检查;第三,要把“学、研、用”的新课程标准纳入教师的合规活动中。
2、继续开展中小学教师基本技能培训。以此活动为载体,督促教师学习教材,掌握学科的.思想方法和规律,为教师发挥主导作用打下坚实的基础。
(四)加强过程管理,走可持续发展之路
1、严格执行卢氏县中小学综合评价方案,将教师综合评价与工资二次分配挂钩,拓宽档次,建立激励机制,调动教师做好工作的积极性,努力克服做好做坏的负面影响。
2、继续加强各级质量目标的监督。学校通过阶段测试、各种竞赛、质量分析、师生讨论等方式,促进各级质量目标的顺利完成,走教育可持续发展之路。
3、抓好“四个字”方针的落实,促进目标任务的实现。掀起认真学习“四字方针”的新高潮,让学校领导、教师和学生了解“四字方针”的内涵和操作要领;深化落实“四字方针”。要在各年级贯彻“四字”方针,踏实细致,贯穿整个学期,取得成绩。
4、抓考风促教风学风。采取有效措施,认真查风查纪,杜绝弄虚作假的陋习。
5、在特别关注最终评价的同时,应强调过程管理。认真组织各年级周、月、中、初三模拟考试,及时总结经验教训,找出问题,制定阶段性目标措施。
教研工作计划 篇4
一、指导思想
以实施课堂教学改革为核心,以深化校本教研为主线,教研室将继续深化“课程改革”,着力推进“有效教学”,努力提高课堂教学效率,巩固常规管理,推动我校教研工作再上新台阶。根据我校教研工作计划,我校本学期教研工作计划制定如下。
二、工作目标
1、全面实施课程改革实验。组织教师学习各科课程标准,在上级培训的基础上继续做校本培训,树立新理念,落实课程改革精神;
2、继续加强教学科研日常管理,大力推进标准化教学;
3、关注教师专业成长,重点培养青年教师和教研骨干。
三、具体措施
1、继续做好教师教育理论学习工作。课程改革体现了一种全新的教育理念。组织教师学习教育理论,树立全新的教学理念,不仅是新课程改革有效实施的保证,也是提高教师素质的重要环节。
2、要狠抓听课评课活动,促进青年教师成长。上一节拉网课,就是每学期开展公开课教学。之后根据学科组的评价(领导的参与),结合领导平时的讲课,重点放在“是否用新的教育理念处理教材,学生是否自主学习”。
3、继续开展“名师工程”活动,积极发挥其示范带动作用,严格按照责任进行考核。
4、以“蓝绿”结对活动为切入点,提高青年教师的课堂教学能力。针对我校青年教师数量多、工作时间短的情况,我们分批次、分阶段培养青年教师,实施“一对一”结对项目,迅速提高青年教师的教学能力。
5、这学期将校外培训、远程培训、校本培训与教研活动、教师成长紧密结合,努力提高教师素质。
6、积极推荐老师参加各种比赛,做好赛前准备。
7、项目研究:这学期我们有一个自治区项目,两个地区项目,十个县级项目要完成,成立以项目为中心的课题组,带动教师的教育教学科研,提高培养对象的教育科研能力,这也是发挥名师辐射效应的有效形式。通过这种教学形式,推出了一批教学科研成果。
8、承担全县初中教师新课程培训。根据县教育局教师培训办公室的'安排,我校承担了全县初中教师的新课程培训,特别重视这次培训活动,根据实际情况安排课程,达到了教与学的效果。不仅可以提高全县的师资,还可以考我校名校的老师。
9、继续开展好学生特色班级活动。要求特殊班级活动必须由讲师组织,在固定的时间和地点进行。导师要制定切实可行的活动计划,精心组织活动。做到“六有”:计划、活动设计(教案)、登记、记录、成绩展示、总结。
10、做好汉语教师的双语培训。每周安排两个课时进行中文双语培训。一个课时专注于学习,有专门的老师讲课、测试和评估。一节课自学,有题目有笔记。还有11对老师,互相听,一起备课。努力提高语文教师的语文水平和教学能力。
11、优化教学科研日常管理,大力提高标准化教学
教研工作计划 篇5
一、指导思想
在20xx年,我校幼儿园将认真贯彻落实《吉林省人民政府关于加快学前教育改革和发展的意见》、研究《3——6岁儿童学习与发展指南》,结合《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》,引导幼儿教师牢固树立“为幼儿终身发展服务”的教育理念。不断提高保教质量,把我校的幼儿园打造成温馨的幼儿乐园。
二、工作目标
1.通过各类业务活动,进行培训,提高教师的专业素质,促教师专业化成长。
2.加强保教工作管理,优化课堂教学质量。
3.以园本教研为载体,开展园本课程及薄弱学科的研究,推进我校幼儿园教学研究工作的深入和发展。
三、具体措施
(一)加强学习,提高教师专业素质
1.为教师创设外出学习观摩机会,有计划地组织教师到优秀的幼儿园参观学习,传达新信息,扩大新经验,提高教师对目前幼儿教育的进一步认识。
2.提供理论学习机会,定期开展园本培训活动,通过同伴互助、交流切磋使教师在学习活动中共同进步、共同发展。
3.组织教师开展读书活动,所有教师都要把自觉学习作为一种习惯,向书本学习、向同伴学习、向网络学习,不断给自己以新信息的滋润。要求教师每月撰写2篇读书笔记。
(二)加强班教研工作管理,提高保育教育质量
1. 科学制定计划、组织教研活动。
2. 细抓保育教育研究工作管理,严格按幼儿作息时间和各项安排开展活动,每个活动要抓细抓实,确保各项保育教育工作规范有序地进行。学校随机督查每个班级的落实情况,并作好检查记录。
3 .要常抓幼儿的养成教育、礼仪教育,使幼儿养成良好的生活、卫生、学习习惯。同时还要培养幼儿愿意探究、善于合作、主动交往、学会分享的良好品行及健康、活泼、开朗的良好个性。各班要根据本班幼儿的特点和存在问题确定本学期的研究目标,定出具体培养措施并落实在一日生活的教育中。
4.研究创设体现班级特色的主题环境。在主题环境的设置上,我们本着以幼儿为主体的`宗旨,鼓励幼儿大胆参与到环境创设中,要重视环境随教学内容的变化而随时调整,让环境体现幼儿 的学习过程,使环境始终起到引导幼儿发展的作用。
5 .研究创设普通话语言环境,一日活动中利用多种鼓励手段,激发幼儿用普通话表达意愿及培养良好的倾听习惯。
6 .组织丰富多彩研究活动,让幼儿得到快乐体验。如:主题活动展示、亲子活动、庆六一、幼小衔接等系列活动。
(三) 以园本教研为载体,开展各种教研活动,促进教师专业成长。
1. 开展教学研讨活动。
根据进修学校幼教部的幼儿教育工作计划及我校幼儿园保教的实际情况,开展好研讨课活动,每位幼儿教师上一节研讨课,大家共同研讨,促进我校幼儿教研水平整体提高。
2. 进一步深化园本课程的建设。
保教教师根据实施情况,对各年龄段的课程作相应的调整和修改,教师在备课过程中再进行补充完善,并进行整理和收集教育资源,如教具、课件、音乐等,形成一套完整的课程内容,不断优化园本课程建设。
四、主要活动安排:
三月份:
1.制定各项工作计划
2.幼儿园环境及安全工作检查
3.教室环境布置
四月份:
1.安全演练
2.晨检和接送工作检查
五月份:
1.召开家长会
2.教师园本培训
六月份:
1.庆“六一”亲子活动
2.幼儿研讨课
九月:
1.招生工作
2.开学常规教育、常规检查。
3.教室环境布置。
4.检查幼儿园安全设施。
5.安全演练
十月:
1.幼儿体检。
2.幼儿家长会。
十一月:
1.幼儿教研活动。
2.园本培训
十二月:
1.各项工作总结
2.教师年终考核
教研工作计划 篇6
一、指导思想
为全面落实《陕西省关于贯彻〈国家中长期教育改革和发展规划纲要(20xx—20xx年)〉的实施意见》、陕西省《关于加强中小学教师队伍建设的意见》、《陕西省中小学教师校本研修工作实施方案》、《旬阳县全面推进中小学教师校本研修工作实施方案》等文件精神,落实“学生全面发展,教师专业发展,学校和谐发展”的办学理念,以基础教育改革和教师专业发展的实际需求为导向,以名师梯队建设为抓手,以解决学校教育教学实践中存在问题为突破口,以提高教师综合素质、提高教育教学质量、促进学生全面发展为目标,立足教研,聚焦课堂,突出主题,进一步做好我校校本研修工作,促进教师专业成长,特制定本规划。
二、目标任务
1、每位教师五年完成省上规定的120学分(其中校本50学分)研修任务。
2、80%教师能够撰写比较规范的教育教学叙事、教学设计案例、反思式教学案例、主题式教学案例、教研论文、小课题研究报告等;所有教师的专业水平、学科素养、教育科研能力有所提高。
3、通过校本研修,改变多年来教师被动研修的习惯,让教师由被动研修者变成研究的主体,由教书匠逐步成为研究型教师,探索高效课堂教学模式,并在学校全面推广应用;所有教师教学技能有所提升;全校教育教学质量有所提升。
4、建全适合我校发展的校本研修制度和奖励激励机制,把我校建成具有浓郁学习风气和研修氛围的学习型校园,提升学校品味,树立学校新形象。
5、构建具有我校特色的校本研修模式。
6、省市县级教学能手不断增加,形成省市县校梯级骨干教师队伍。打造市、县有影响的强势学科组,使骨干学科组和骨干教师成为开展校本研修的引领者和积极的实践者。
7、初步建立校本研修资源信息库。以学校网站为依托,整合校本研修教育资源,建立学校校本研修资源信息库,广泛开展网络研修。
8、开发符合我校实际具有一定地特色的校本教材,充实和完善已开发的校本教材。
9、努力创建省级校本研修示范校。
三、具体措施
(一)成立学校校本研修领导小组、专业指导小组、学分认定小组。
校长任三个小组组长。校本研修领导小组成员有学校领导班子成员;专业指导小组成员有副校长、教导主任、教科室主任、学科组长;学分认定小组成员有学校班子成员和学科组长。负责制定校本研修规划、计划,并组织实施,同时负责学校教师研修成果的审定,推荐上报,教师研修学时的登记审查等。
(二)建立学校教科室、学科组、年级备课组三级管理体系。
充分发挥教科室、学科组、年级备课组的作用,营造严谨、务实、民主、宽松的教学氛围,使研究活动和教师常规教学活动相结合,让教研活动成为切实有助于教师发展的平台。学校分学科成立学科教研组,每次研修活动做到定时间、定地点、定专题、定中心发言人,每次活动有记录,有实效。
(三)建全校本研修工作机制
1、建立教师发展性评价制度,以教师的自评、互评、学生及家长评议和学校评议相结合的方式,促进多元化评价。
2、改进教师的考核评价制度,坚持并完善全员聘用合同制、岗位责任制,完善教师发展的评价指标体系,对教师的师德素养、德育工作、教学能力、教科研成果、培训情况、培养特长生及合作互助品质等进行全面的考核,逐步形成评价与奖惩、评价与任用相结合的发展性评价体系,用评价来促进教师水平的整体提高。
3、对教科研工作突出的组织和个人进行奖励,对各级获奖的教科研成果学校进行奖励,并首选录入学校成果集编印成册。
(四)制定教师发展规划
制定并落实教师个人发展规划和教师个人校本计划。目标明确,步骤清晰,措施到位,责任到人,保证此项工作有序开展,稳步推进。
(五)开展研修活动
1、抓学习培训
通过自学,撰写业务学习笔记,教师转变教学观念,提高自身知识修养。通过学习培训,教师明确每阶段研修专题和研修方式,由反思研究到课例研究再到课题研究,有计划有步骤地完成教育叙事、教学设计、教学案例、教学反思、小论文、课题研究报告的撰写。加强信息技术培训,培养教师分析、处理、整合各类信息的能力;提高教师使用多媒体信息技术软件的方法与技能;完善教师整合信息的技术,提高日常教育教学工作的成效;开展网络知识普及,使教师依托网络资源进行有效的教研与学习。
2、夯实常规研修活动
落实教学研修常规,教师每学年完成“八个一”:上一节研讨课;一篇优秀论文或教学反思;一篇课例点评;一篇优秀教学设计;一篇说课稿;一项基本功训练;参加一个小课题研究;骨干教师承担一次专题讲座。
3、培养学校骨干体系
培养校本研修引领者,培养教育教学名师和骨干教师,积极开展专业引领活动,教学中的困难和问题有名师指导,有引领者组织研讨、实践。把学习、研究、实践整合为一体。
4、开展青蓝共进活动
继续开展“骨干教师与新教师接对子活动”,由教学经验丰富、师德好的教师对新上岗的教师进行跟踪指导,进行“年级研讨课”活动,即年级组确研究主题后教师集体备课、上课、研讨,交流切磋,共同提高。
5、开展校际交流活动
本着“优势互补、共建共赢”的目的.,开展和省市示范校学习交流活动,以及和乡镇学校指导交流活动。学习省市示范校学校管理、教研工作、教育教学和校园文化建设等方面的经验,同时,加强联片教研工作,促进片区学校发展、教师成长。
6、开展各类竞赛活动
通过开展各类竞赛,提高教师专业技能和水平,促进教师专业成长。
7、开展课题研究活动
要求所有教师都要参与课题研究,学校主要申报国省级课题,学科组、年级组、个人申报市县校级课题,实现人人有课题的目标。课题工作不仅要立项,还要实现按计划结题。
8、开展校本课程研发活动
在我校已有的三类课程的基础上,进行充实完善,将教材完整进行编印,并按计划进行落实。校报《期盼》定期编辑出版。在此基础上,我校将结合学校和学生实际,继续研讨开发出具有我校特色的校本课程。
9、利用校本研修资源库为课程整合服务
建立适合我校教育教学实际需要的资源库,初步搭建起教学资源库分类:媒体素材、试题库、课件与网络课件、案例、文献资料、常见问题解答、资源目录索引、网络课程。校园教学资源库基本能够进行方便、快捷的信息检索;教师可以自行添加资源;资源种类齐全、科学。开展信息技术与课程整合活动,不断提高教育信息资源的使用效益,充分地利用资源信息库,发挥设备的最大潜力,实施高质量和高效率的教育。
(六)建立教师专业档案
按照学分认定要求,教师每年申报的材料一人一盒,专档存放。
(七)保障经费投入
学校将加大此项工作的经费投入,保证年度公用经费预算总额的5%用于教师培训,提高教师业务。结合教育教学需要,为教师购买学习资料,订阅报刊;采用“走出去,请进来”的方法,选送教师外出参加学习进修,邀请专家学者来校讲学指导,帮助教师拓宽学习领域,不断更新知识。
四、实施步骤
(一)启动阶段(20xx年3月)
1、制定校本研修五年规划、当年计划,召开启动会;
2、成立领导小组和评审小组,分解任务,落实职责;
3、教师个人制定研修计划,建立教师专业档案。
(二)实施阶段(20xx年4月—20xx年12月)
1、每年开展校本研修专题培训和学分认定;
2、按计划完善校本研修任务。
