招生讲话稿

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2026-05-05演讲稿

请欣赏招生讲话稿(精选6篇),由笔构网整理,希望能够帮助到大家。

招生讲话稿 篇1

同志们:

上午好!

根据全州20xx年中职招生工作会议精神,我局组织召开这次全县中职招生工作会议,主要任务是:回顾总结20xx年全县中职招生工作,安排部署20xx年中职招生工作,要求大家进一步统一思想,提高认识,采取切实有力措施,强化中职招生,推动全县职业教育健康发展。下面,我讲三点意见:

一、认清形势,提高认识,明确强化中职招生工作意义

(一)要认识到强化中职招生是事关经济社会发展的大事。

目前,我国处于生产一线的劳动者素质普遍偏低和技能型人才紧缺的问题十分突出,技术工人短缺已成为产业升级的最大制约因素。从全国来看,一些大中型企业每年都为缺乏熟练工人而发愁,他们普遍认为录用熟练工人比录用大学毕业生更加艰难。因此做好中职招生工作,能够为培养适应经济建设需要的高素质劳动者和技能型人才打好坚实基础。

(二)要认识到强化中职招生是惠及万民的大工程。

人们常说“家有黄金万两,不如一技在身”。文化课基础不够好的学生读普通高中,升入理想大学的希望不大,却大大加重了家庭的经济负担。现在,国家针对就读职业学校的资助政策更加优惠,每年给每个学生补助1500元助学金,今年国家对涉农专业及农村贫困家庭学生将实行免费政策,因此家长经济负担不是很大。我县职业学校设有负责学生就业的专门机构,学生就业率也达到了98%以上,家长对子女就业问题产生的思想压力不是很大。现在很多家长坚持要孩子读普通高中,不是不会算这笔帐,而是对自己子女的期望值过高,或是存在面子观点,结果花了冤枉钱,耽误的是孩子的一生。所以,我们一定要积极引导、加强宣传,用科学发展的观念帮助学生及家长作出正确的选择。

(三)要认识到强化中职招生是利及学生的大好事。

当前多数初中毕业生还没有能力给自己的前途正确定位,甚至中考只有几十分的学生也一味想往普通高中挤,这样三年下来,要知识没有知识,要技能没有技能,确实令人惋惜。要让学生知道,社会对人才的需求是多方面的,如果这些学生到职中学习,获得一技之长,借助职教平台进入社会各行各业,发展余地将更为广阔。近年来我县中职学校培养出来的优秀毕业生很有一部分进入名优企业,他们的经济状况很不错。这些学生当初的学业成绩并不高,甚至在初中时就是地地道道的差生,正是因为他们选择了适合于自己发展的道路,才能取得今天的辉煌成就。如果我们在学生初中毕业这一人生转折的关键时刻,给予正确的引导,鼓励他们积极到职中上学,无疑将会使他们终生受益。

(四)要认识到强化中职招生是职业学校提质扩容的需要。

湘西永顺电脑学校被评为湖南省优秀民办中职学校,县职教育中心今年再次申报“省示范性职教中心”,并且势在必得。这充分说明我县职教资源还是有潜力可挖的,但当前最为突出的问题是招生问题,县职教中心去年没有完成招生任务。申报“示范”必须具备一定的办学规模,扩大规模的第一要素是学生,没有学生,扩大规模就失去了意义,申报“示范”就会有难度,就难以争取到省级职教投入。今年开始,全省还启动了职业教育督导评估,同时,我县还面临第二轮教育两项督导评估考核,两个评估联系在一起的,中职招生工作是其中一项重要指标,没做好必然影响职教评估成绩,职业教育评估不合格,教育两项督导评估就不合格。因此,中职招生工作必须引起大家的高度重视。

二、明确任务,规范行为,正确面对中职招生严峻形势

过来,我县职业教育取得了一些成绩,这里不一一表述,我着重要讲的是当前中职招生面临的几个问题:

(一)招生形势严峻。

今年教育部下达中职招生计划860万人,我省计划招生39万人,我州力争完成1.6万人的中职招生目标。州分我县中职招生任务2500人,其中县内职校930人(县职教中心580人,湘西永顺电脑技术学校350人),分流州直职校1220人,分流州外职校350人。我县今年初中毕业生不足6000人,普高招生计划为3200人,中职招生形势非常严峻,不容许我们有丝毫松动思想。招生的具体指标已经分配到各生源学校,这是一项硬性任务,各位校长必须站在讲政治、顾大局的科学发展观的'高度,不折不扣地加以完成。

(二)招生行为不规范。

中职招生存在的主要问题就是“买卖生源”问题。具体表现为三种形式:

一是学生充当中介,每介绍一名新生将领取一定的“介绍费”;

二是招生校为生源校少数负责人、教师提供所谓的“生源组织费”、“招生费”;

三是招生校指定中职代理人,负责区域内的招生业务。

学生入学后,招生校按招生人数多少支付“代理费”。“买卖生源”形成招生陷阱,危害学生和家庭。一位初中毕业生可以收到几份甚至十几份录取通知书,学生及家长难辨真伪,无法作出正确的选择,以至上当受骗。因上当受骗有的不得不半途而废,放弃学业;有的自暴自弃,一蹶不振,除经济上蒙受损失外,加上学业废弃、心理伤害、青春耽搁,损失更是无法估算。“买卖生源”还加重了中职学校招生成本,影响了教学质量和办学效益。为了招生,许多中职学校不恤血本,花大价钱做广告宣传,给生源校领导、教师好处费,给完成招生任务的老师发路费、奖金等。招生成本的急剧增加,成为中职学校的巨大负担。“买卖生源”还严重损害了职业教育的良好形象。各校要将中职招生工作与落实党风廉政建设责任制工作结合起来,坚决打击“买卖生源”的行业不正之风,坚决惩治招生腐败行为。

(三)就业渠道不广。

职业学校目前存在着硬件投资不足,实训设备滞后的实际问题。由于实训条件制约而形成的学校在教学中只重理论传授、忽视实践操作的现状必须引起学校班子成员的高度重视,职业学校必须千方百计克服困难、获取项目支持、争取专项投资、扩大校企联办、拓展订单培养,拓宽就业渠道,多角度、多渠道的寻求解决问题的途经,力求使目前存在的这些滞后因素尽快得到改观,从强化自身建设方面让学生乐于进入职校学习,从校容校貌改观方面对学生进入职校产生引力,从拓宽就业渠道上想办法。当前我县中职毕业生就业,仅仅局限于几家公司,对学校的发展具有一定的制约,要想方设法改善这一局面。

三、全力以赴,上下配合,力争完成中职招生工作任务

(一)要把完成中职招生任务作为学校工作的一件大事来抓。

各生源校要把任务分解到学校班子成员、班主任;有要奖优罚劣的制度,并严格按制度落实,充分调动广大教师参与中职招生工作的积极性,形成全员支持职教的氛围。各校要分级、分层召开专题动员会和家长会,积极正面引导,搞好招生宣传,要本着“学生自愿,家长认可”的原则,搞好此项工作,力求使更多的初中毕业生自愿进入本县职业学校就读。

(二)要严肃招生纪律,规范招生秩序,坚决打击有偿招生行为。

从近年招生过程中反馈的情况来看,某些违规违纪行为相当严重,主要是个别学校领导、教师受利益驱动,贪图蝇头小利,不顾职教大局,公然收取“好处费”,谋取私利,在宣传上向部分外地职业学校倾斜,“贩卖”学生。这种情况务必及时得到遏制,我局要采取有力措施,坚决制止各种不正当的招生行为。各生源校要严禁恶意诋毁职校声誉,严禁收受“好处费”、“介绍费”,接受饭局、红包等各种形式的招生贿赂行为。对不规范的行径,要做到发现一起,查处一起,一查到底,严肃处理。

(三)要切实加强县内职校招生、宣传力度。

县内职校招生要克服畏难情绪,实行领导包片,教师包校,责任到人,并严格实行奖惩制度,切实加大招生工作力度。宣传上要实事求是,要深入乡镇,强化责任意识,广泛宣传,热情服务,不准互相诋毁、互相攻击、互相争抢生源,造成不良影响和严重后果的,教育局将严肃处理,生源校可拒绝输送学生。各生源校要向学生及时发放《湘西州中(高)等职业技术学校(院)20xx年招生指南》,办好中职招生宣传栏,宣传栏要设有《致全州初中毕业生及家长的公开信》、《湘西自治州20xx年中等职业学校招生工作的相关说明》、州内、州外职业学校20xx年招生计划和招生指导计划等基本内容。要组织召开教师动员会,通过教师引导更多的学生选择职业教育。要积极推介宣传县内职校,协助县内职校组织召开学生动员会、家长动员会,要积极鼓励学生报考县内职校,把宣传工作做到班、做到户、做到人。县外职校招生宣传由教育局在6月1日至5日统一集中组织。除此时间外,不得私自接待县外职校进校宣传,禁止未经教育局审查批准的县外职校进校宣传。

(四)要加强职业学校的品牌意识和质量建设。

质量和效益是职业学校持续发展的基础,也是搞好招生工作的基础。县内职校在这方面急需加大改革步伐,提高质量和效益。

一是加强对人的管理,不光要管好学生,更要管好教师,目前职业学校个别教师岗位意识不浓、制度观念薄弱的情况事实上是存在的,这种个别教师的问题影响的多数、冲击的是风气、破坏的是秩序,必须引起学校内部的高度重视。

二是搞好重点专业建设,要瞄准市场,及时调整专业设置,要突出抓好重点专业建设,并办成精品专业。

三是加快师资队伍建设。要坚持以“双师型”教师培养为重点,努力建设一支高素质的职教师资队伍。

四是加大重点实习实训基地建设。县内职校要以“高水平、高效益、有特色、现代化”的标准为目标,加大实习实训基地建设,以便为职业实训服务,为农村劳动力专业培训和再就业培训服务,为当地经济建设服务。

五是深化职校教学改革。要牢固树立以全面素质为基础、以能力为本位的指导思想,加快课程改革和教学方法改革的步伐。要加强专业技能教育和实训实践,不断探索新的实训教学模式,努力提高中职学校的教育教学质量。

(五)要加强毕业生安置就业工作。

要狠抓毕业生就业工作,从学生入学开始就应有的放矢地向学生宣传职业教育的地位和作用,使学生做好参与人才竞争的思想准备,同时做好市场调研,及时了解人才市场的需求趋势,及时向学生发布就业信息,提前进行就业指导。同时学校在围绕如何使“专业设置跟着企业转”、“技术跟着企业需求转”、“技能水平跟着时代发展要求转”的目标,加强市场调研,要根据市场信息,使教材、教学计划、教学大纲、教学方法和手段、教学实习与生产实践的安排等方面均与市场发展态势相适应,提高学生的知识层次,培养一专多能,使他们成为复合型人才,从而满足用人单位的需要,增强毕业生在社会中的竞争实力。要积极拓展毕业生就业渠道,多联系就业企业,积极做好毕业生就业后的跟踪服务,确保人才质量,提高学校信誉度。

(六)要强化措施,确保县内职校招生任务圆满完成。

我县中职招生20xx年呈滑坡趋势,普通高中招生规模持续走高。为此,今年县内职校招生实行提前开学。5月底,各生源校要认真组织报考县内职校的考生填报志愿。6月21日至23日,各生源校要统一组织学生到县内职校报名入学,由招生校派人派车接送。县内两所职校要制定好提前开学的教育教学计划和管理方案。要全力开展好思想教育活动,开展灵活多样的文化课知识辅导,通过周到的服务和良好的教学效果确保学生进得来、留得住。为确保按时足量完成今年县内职校招生任务,决定设立职校招生奖和招生贡献奖。对职校招生任务完成好的生源校校长、中职招生班子及毕业班班主任给予奖励。

各生源校要认真组织好送生工作,对一次性完成县内职校招生任务的,奖励生源校校长2000元;一次性完成县内职校招生任务80%以上的,奖励生源校校长1500元;一次性完成县内职校招生任务70%以上的,奖励生源校校长1000元。招生贡献奖以招生人数计算设奖,80%用来奖励生源校班主任,20%用来奖励生源校中职招生班子。对完成县内两所职校招生任务的,学校年终评为中职招生先进单位。对完成县内职校招生总任务达不到60%的,年终学校综合评估时,职教招生权重分4分记零分;对完成县内职校招生总任务达不到50%的,取消单位评优评先资格;对完成县内职校招生总任务达不到50%且排位在全县后五名的,全县通报批评。同时,对招生校因招生措施不力,完成招生任务达不到70%的,取消单位评优评先资格;完成招生任务达不到60%的,对校长进行诫勉谈话。

同志们,我县中等职业教育正面临着难得的发展机遇,继续扩大规模、着力提高质量是今年中等职业教育的两大工作任务,光荣而艰巨。我们要站在经济社会发展大局和教育事业科学发展全局的高度,充分认识当前加快发展中等职业教育的重大意义,切实增强完成任务的责任感和使命感;招生校、生源校切实把中职招生作为“一把手工程”来抓,不断创新招生机制,想实招,求实效,就一定圆满完成今年中职招生任务,为推动我县职业教育健康、持续、快速发展作出我们应有的贡献。

谢谢大家!

招生讲话稿 篇2

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事:

大家好!节日快乐!

得到大家的抬爱,站在这里发言,我深感荣幸,禁不住心潮澎湃。作为华大凯乐幼儿园的一份子,我因做了该做的工作而得到充分肯定,领导是如此高的信任,同事是如此的厚爱,使我每天都工作着、快乐着、感动着。我来幼儿园工作快一年时间了,这一年时间里就算是做出了一点点成绩,也是与各位领导的鼓励和各位同事的帮助分不开的。在此我要谢谢各位领导一直以来对我的鼓励和肯定,也要谢谢各位同事对我的关心和帮助。深深地谢谢大家!(鞠躬)

炎炎暑假已经过去,可冒着酷暑招生的点点滴滴,无疑是让每一个参与者都记忆犹新的。在整个招生过程中,每一个人都在竭尽全力的推销我们华大凯乐幼儿园这个优质的品牌。所以,我现在所说的不仅是我个人的作为,而是我们全体人员招生经验来的一个总结、一段缩影。

首先谈一谈在招生生工作中我们已经注意到的几个专业技术方面的问题:

1、由于我们幼儿园的招生简章都是很贵的彩色印刷品,幼儿园为此花费了很多人力物力。我们都把它看成是我们共同的财产。不能随意的抛撒,而是有针对性的、目的明确的发给那些对我们幼儿园有认知欲、有可能送幼儿来我们幼儿园的家长。以免产生浪费。

这里面的工作难度和辛苦程度,只有亲身经历者才能有体会,核心是要做到有敏锐的观察力,有必要的调查研究。

2、无论在幼儿园还是在外做做宣传时,只要有家长向我们咨询关于幼儿园的问题,我们都要认真对待,并灵活的运用专业术语来解答家长的疑问。在解答时要注意从师资力量和硬件设备的优势上入手,全面的推介我的的幼儿园。

3、当我们在宣传我们的幼儿园时,会遇到一些家长带着批评的语气来评论某些其它幼儿园。我们不能趁机就势去贬低别人,而应灵活的肯定别人再用我们的优势来感染别人。让别人感受到我们幼儿园教师的素质和教养,才能突出我们的幼儿园。

4、在设点时,为了能长期的合作,我们要给社区留下好的印象。例如保持设点处卫生清洁,不要大声喧哗和做出一些不文明的举动。

5、要注意自信的推销来维护我们的幼儿园。现在我们凯乐幼儿园这个品牌已被很多人肯定和认同,这只是一初期过程,要让人认同并使用,那就不仅要宣传,更要做好老生的家长工作,调动家长相互转介绍。

6、在招生过程中我们不仅要招进新生更重要的是要巩固老生,对于流失的幼儿,我们一定要做到调查清楚流失原因,尽量做到及使幼儿转园了,但还很留恋我们幼儿园。

其次,我们大家在招生工作中,以主人翁的'精神,孜孜不倦的努力工作,是取得成绩的重要因素。

1、一定要把招生工作当做自己的事情去做,因为幼儿园的前途维系着我们的命运,只有幼儿园越办越红火了,我们的前途才会光明灿烂。

2、当我们做出点滴成绩时,我们不能骄傲,应该更努力的去挑战自己,争取做出更好的成绩。

虽然新的学期已经开始了,但我们的招生工作还未结束。这是一个长期的任务,我们要明白,招生不仅仅是暑期那几天的任务,平时的工作才是那几天的重要铺垫。只有我们平时的教育教学工作扎实到深入家长之心,社会上口碑如潮,才是招生工作取得辉煌成绩的可靠保证。

我们要把握契机,把每一次的家长咨询当做招生的机会来认真把握。抓住每一个宣传的机会,让家长和社会更多的认知我们。

让我们发挥自己所有的聪明才智来全力的推销华大凯乐幼儿园这个品牌,使我们的幼儿园不仅早日达到满园的目标,并早日屹立在优秀幼儿园的前列。

我的讲话完了,再一次深情地感谢大家!(鞠躬)

招生讲话稿 篇3

尊敬的各位领导、各位评委:

你们好!

此时此刻,当我怀着激动的心情,站在这个挑战与机遇并存,成功与失败同在的演讲台上,我首先要借此机会衷心地说一声“谢谢”,感谢长期以来关心、支持和帮助我的领导和同事们!也感谢在座的各位领导、各位评委和公司给了我这次参加公开竞聘的机会,正是大家的鼓励与支持给了我无比的'勇气和信心,让我本着检验、学习、提高的目的走上了今天的演讲台,接受大家的评判和公司的挑选。

站在大家面前有点瘦小的我,名叫xx,稳重而不死板,激进而不张扬。我毕业于xx电力工业学校,现任供电所微机员。20xx年毕业后,到公司农网改造办公室工作,任职期间,克服了人手少,工作量大等诸多困难,出色的完成了各项任务。20xx年,网改结束,我竞聘到供电所微机员一职,负责发行、出纳、档案、客服等工作,任职期间,电费电量无一差错,现金出纳无一错帐、漏帐,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,得到了领导和同事的肯定。

我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。今天,我参加“95598”客户服务的竞聘,主要基于以下几个方面的考虑:

一方面我认为要担任“95598”客户服务员工作,一定有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,我从小在农村长大,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。我平时爱读书看报,谦虚好学,不耻下问,也学习了一些其他单位有关“95598”和优质服务的有关知识,在今后工作中要取其精华,去其糟粕,为我所用。另外能够熟练地使用计算机进行网上操作、文字处理和日常维护等。我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。

第三,我在供电所也担任客户服务工作,正所谓近水楼台。工作期间,为客户办理新装、增容、暂停等业务,接待客户时,做到了主动、礼貌、耐心、热情,并且仪容自然、大方、端庄,举止文雅、礼貌、精神。从未与客户发生过冲突,让客户高兴而来,满意而归。

另外,我语音清晰、语言亲切、语气诚恳,加之联通岗位竞聘演讲稿在供电所工作期间打下的良好基础,我相信我有能胜任95598客户服务员一职,如果能竞聘成功,我会不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。

第一、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。

第二、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力把凌源的95598客户服务塑造成品牌服务。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报各位领导和同志们。

招生讲话稿 篇4

老师们,同学们:

大家好!春去夏来,盛夏是果实成熟的季节,也是一个收获的季节。同学们经过三年的不懈努力,即将完成初中学业,进入你人生的第一个十字路口,面临着一个新的也是至关重要的选择——我们面前的道路通往何方?在此,我愿意和大家一起认真地探讨这个问题。

首先,我们应该看到,在知识经济已经到来的今天,仅仅具有初中学历是远远不够的。“知识就是力量,知识就是财富!”你要摆脱繁重的农村体力劳动,你要出人头地,你要过着舒适的生活,你要实现理想,那么,你还要继续读书,我们可以断言,未来的年代,一定是知识分子咤吒风云的年代!那么,在确定继续深造的前提下,我们的前面又摆着两条道路,一条是升高中,一条是中专技校,我们该如何选择呢?或许绝大多数同学不加思索地回答,选择升高中。我理解大家的想法,对于哪些成绩拔尖的同学来说,选择升高中是无可非议的。但是,对于绝大多数同学来说,选择升高中是不够慎重的,甚至可以说是错误的,很多同学对中专技校不屑一顾,简单地认为,要读书就读要上高中,这是因为,这些同学对中专技校缺乏足够的了解和认识。我觉得有必要向大家作一个简单的介绍。

第一、我国职业教育持续保持高就业率。

不管你读多少书,最后的目的只有一个,那就是就业。纵观这几年,普通大学毕业生就业难的问题越来越突出,每年有相当数量的大学毕业生不能顺利找到工作。相反社会对各类技能型人才(比如说中专技校毕业生)需求量却很大,供不应求。社会上普遍反映:大学生就业不如高职生容易、高职生就业不如中职生容易。什么是高职生大家知道吧?就是相当于咱们上大学专科的毕业生。中职生呢?就是中等职业学校毕业生,也就是中职毕业生。据统计:大学生、高职生,中职生三者每年的就业率分别为:60%、78%、95%。仅从三者的就业率来看,你认为上什么学校最合适呢?识时务者为俊杰!我相信你是一个聪明人,你一定会做出正确的判断,进而做出科学的选择

第二、当今技术工从事的不再是简单繁重的体力劳动,取而代之的是技术含量较高的手脑并用的工作。

过去,人们总是习惯性地误以为职业学校的学生毕业后就是到生产线上去用手组装产品。其实,那个时代早就过去了,现在都是用计算机软件来操控机床,生产产品。技术含量很高,劳动强度不大。就拿数控专业来说,实际工作中,是利用电子信息控制技术,对机器进行管理,技术含量高,收入相对较高,高级技工的月薪甚至超过一般硕士研究生。比如:目前上海高级工的月薪7000元,而硕士生平均月薪却在4000元左右。我校08、09级数控专业毕业生月薪在3200——5000元之间。

第三、进入职业学校不仅可以直接参加工作就业,并且进入企业之后表现优秀的还可以免费进行再次进行中、高层管理干部培训,让你可以飞的更高,走的更远。

矮子中拔高个,假如你在普同高中学习上属于中下等,到我们这里也就是个中上等。所以,不管基础如何,只要肯努力,你就有机会得到一份满意的工作!有这样一句话说得好:上职校,学技术,上学赚钱两不误!

第四、认清形势,量体裁衣,选择适合自己的学校不是所有人都适合上普通高中。

普高教育是应试教育,是追求升学率的教育,这是当今高考制度下存在的一个弊端。普高老师讲课,都是面向中上等学生。假如你勉强考上了高中,或是拿钱硬上了高中,我想,你的处境一定很艰难。高中课程很难学,很枯燥,一步跟不上,步步跟不上,那种身居人后的日子实在是很难熬的!假如你在初中阶段学习就不是很好,那就是说,你不太适应这种应试教育。既然,你在初中阶段,就已成了应试教育的牺牲品,你干嘛还要强上高中,明知不可为而为之,继续充当应试教育的牺牲品呢?眼界开阔一点,不要一条道跑到黑!如今的职业教育,不再是应试教育,而是实实在在的,面向就业的技能培训教育。不管你的学习基础如何,只要你肯努力,就可学得一技之长,就可在社会上谋得一席之地。家有万金,不如一技在身。不挤高考独木桥,专走职校阳关道;金碗、银碗、铁饭碗,身怀绝技最保险;白领、金领、钻石领,无限风光在蓝领!(因为目前我们国家正在从用人制度上,待遇上改善蓝领的地位)希望你能认清形式,认清自己,选择适合自己的道路!

第五、我们河北军威机械制造有限公司与石家庄机械技工学校联合办学,学生不用花一分钱就能成为合格的`人才。

并且学生在企业学习期间,还会根据个人表现发放300-1000元不等的零花钱,一年后优秀的学生就能享受企业员工的待遇。毕业后就可以与我公司签订劳动合同。三年学习期间不但不花父母钱,自己还能挣钱,大大减轻了父母的经济负担。而上高中,不仅学费高,还要交很多补课费、试卷费等杂费。咱往最好方向想:假如你在普高学习好,考上了大学,那么,再读四年大学,这7年下来至少要花掉8万块。毕业后,还不知能否找到工作。这笔帐算来实在不经济。尤其是家庭困难的学生,应该为辛辛苦苦生你养你的父母考虑考虑,

上职业学校,不但减轻了父母的负担,你本人也不吃亏呀!基于以上分析,我们可以看到,职高有普高所没有的五大优势,因此,我提议大家踊跃报考中职。但是,在鱼龙混杂的众多的职业学校中,我们应选择哪一所理想的学校呢?我觉得有责任告诉大家,在花花绿绿的广告中,职业学校基本上可以两类,一类是民办的(即私人办的非学历教育),一类是公办的(即国家办的),出于对学生负责,对家长负责,我奉劝大家尽量选择公办学校,有一些民办学校打着包分配的幌子,许诺一些诱人的条件,让许多学生和家长上当受骗。而在公办职业学校中,又该如何选择呢?我认为,一要看它的教学质量高不高,二要看它的办学条件好不好,三要看就业有没有保障,四要看它的费用低不低,掌握了这四个标准,就好办了。根据这几条标准,我向大家推荐一所好学校——就是与我们河北军威机械技工学校合作的石家庄机械技工学校。

石家庄市机械技工学校始建于1965年,是石家庄市建校最早的国办技工学校,现为国家重点技工学校。石家庄市机械技工学校在全国、省、市组织的技工院校技能大赛中屡创佳绩,是获奖最多的学校之一。石家庄市机械技工学校还是省、市高技能人才培训、鉴定、考评定点单位。并且石家庄机械技工学校与我们河北军威机械制造有限公司签订了联合办校协议,在石家庄机械技工学校毕业的优秀学员都可以与河北军威机械制造有限公司签订劳动合同,包就业解决你的后顾之忧。

因时间关系,我就不多说了,有机会,欢迎各位同学、老师及家长,随时到我们河北军威机械制造有限公司参观指导!报名地址:河北军威机械总部格澜商务17A。市内乘坐2环2路、17路、2环1路、111路北二环西三庄交叉口下车即到。联系电话:

我校所开设的专业,也都写在简章里了,大家可以仔细体会,慢慢阅读,相信大家通过认真的对比,不难发现,读自己家门口的职业学校更安全、更实惠、更有机会获得成功。同时也希望面临着中考压力的同学,不要困惑、不必彷徨,更不需要紧张,在人生的路上,选择职业教育,选择石家庄机械加工学校依然可以到达成功的彼岸。

大家现在还有什么问题想问的吗

没有了?好的,不管你能否到我校就读,我都希望跟大家成为好朋友。再次祝大家身体健康,学习进步,中考取得好成绩。谢谢大家,再见!

招生讲话稿 篇5

同志们:

为落实国家、省、市年度职业教育工作会议精神,切实做好今年的职业学校招生工作,今天召开全区职业学校招生工作专题会议。刚才宣读了《关于表彰职业教育招生工作先进单位、先进工作者的通报》,先进单位代表作了典型发言,两处职业学校介绍了招生专业和学校基本情况,区教育局与各单位签订了《20xx年职业学校招生工作目标责任书》。下面就做好20xx年的职业学校招生工作,我讲三点意见。

一、提高认识,切实增强发展职业教育的责任感和使命感

(一)发展中等职业教育,是办人民满意教育的需要。职业教育是教育事业的重要组成部分,也是教育与经济结合最紧密、最直接、最有效的部分。经济社会发展不仅需要高学历、高层次的专业技术人才,更需要大批的能够在生产一线的中、初级技能型人才。发展职业教育,既可以满足人民群众多样化的求学愿望,又可以扩大青少年接受职业培训的机会,既有利于人的全面发展,又有利于促进就业,是办人民满意教育的一项重要举措。对一部分文化基础薄弱、动手能力又较强的学生来说,选择职业学校,进行职业技术培训,提高就业能力、创业能力,无论对于学生本人、学生家庭还是事业发展都是合适的选择。做好职业学校招生工作,不仅关系到职业教育的发展,也关系到全区教育发展的大局。大家一定要提高认识,积极参与,切实做好。

(二)抓好职业学校招生工作,是普及高中段教育的需要。最近省政府对职业教育工作进行了专项督导,在总分600分的评估标准中,职普比例60分,占总分的十分之一。市委、市政府对区委、区政府20xx年度目标管理绩效考核,涉及教育的就两项指标,一是师资配备,看新进教师占当年退休教师的比例,二是考核职普比例。去年全市包括开发区,只有东港区两项考核指标都是满分。张永霞书记对此专门作出批示,要制定切实可行的工作方案,采取有效措施,继续保持成绩。鼓励、引导更多的初中毕业生选择职业教育,通过接受职业教育走上工作岗位,这是一条符合部分毕业生实际的.求学之路,是现实的正确的选择。我区普通高中教育近年有了较快发展,基本满足了人民群众对普通高中的求学需求。对普通高中,各级明确要求要稳定招生规模,重点放在提高质量上。今年普通高中招生计划、招生人数市教育局已经确定,相当一部分初中毕业生就要通过职业教育完成高中段学业。我区共有两处职业学校,而负责送生的初中学校近20处,应届初中毕业生6000多人,加上市直学校,今年初中毕业生达9000多人,生源比较充足。职业学校招生工作做的如何,关键在认识、方法、措施和行动上。大家要切实增强发展职业教育的责任感和紧迫感,扎扎实实做好职业学校招生工作。

(三)抓好职业学校招生工作,是巩固我区职业教育发展成果的需要。去年我们通过实施改扩建工程,我区职业学校办学规模、办学条件、教学设施等都有了很大的变化,职教中心创建为国家级重点职业学校,是东港区建区以来教育上取得的唯一国家级荣誉,下一步将依托职教中心建立普通中专学校(日照市机电工程学校)。河山分校启动了市区青少年素质教育基地,运转正常,反响很好,学生、家长、初中学校、教师、社会都满意、认可。区委、区政府对职业学校的发展高度重视,下一步工作,职教中心主要是加强专业教师队伍建设,招收部分专业教师,建设塑胶操场,改造学校大门,加强实训基地建设,添置和更新实训设备,改建餐厅、绿化、美化等方面。这几方面完成后,将是市区比较好的学校,争取办五年制大专班,增强学校吸引力和生命力。河山分校重点做好青少年素质教育基地工作,抓好与武装部等单位的联合办学和培训,逐步弱化职业教育功能,避免专业重复设置等问题。要保持这些来之不易的职业教育发展的大好势头,推动职业教育更快、更好的发展,首要的是要保持在校生规模,保证有充足的生源。学生是学校生存和发展的重要资源,没有学生,便没有学校。

二、拓宽思路,创新机制,认真做好职业学校招生工作

(一)切实做好职业教育宣传工作,营造良好的招生环境。要加大职业教育的宣传力度,引导学生和家长树立正确的教育观和就业观,为职业教育的发展营造良好的社会环境。一要宣传好招生政策。要通过多种形式,面向广大初中毕业生和家长以及社会宣传招生政策,特别要对国家资助家庭经济困难学生接受职业教育以及对涉农专业和农村家庭经济困难学生实施的免学费政策进行宣传。要通过广泛深入、耐心细致的宣传工作使各项优惠政策家喻户晓,使广大学生、家长真正认识、了解、认同就读职业学校的实惠和好处,以便让更多的学生主动选择职业学校就读。二要让学生现身说法做宣传。要争取采用以学生招学生的办法,两处职业学校要进一步加强内部管理,使在校学生及家长满意,让学生现身说法,回村、回校带动其他同学就读职业学校。三要宣传职业学校办学条件的变化。可以组织初中毕业生及家长到两处职业学校参观、实地考察。四要宣传职业学校优秀毕业生的事迹。近年来,有许多职业学校毕业生利用所学知识,或在单位就业,或自主创业,都取得了很好的成绩,要搜集整理,进行宣传。

(二)落实招生工作目标责任制。今年职业学校招生任务仍然分配到各初中学校,将招生任务完成情况纳入目标管理绩效考核和对初中学校教学质量评价。招、送生学校都要建立招生工作目标责任制,要将招生指标层层分解,落实责任,与年度工作业绩和考核奖惩挂钩,强化目标责任,充分调动招生积极性。

(三)开阔招生工作思路,扩大职业学校招生服务对象。应届初中毕业生是职业学校主要的招生对象,同时,往届初中毕业生、未升学普通高中毕业生、回乡农村青年、返乡农民工、退役士兵等城乡劳动者都应该成为招生对象。要继续把接收高中分流生和高中毕业生纳入招生工作范围。对目前已在高中就读,但难以继续完成学业的学生,经本人申请、家长同意、学校批准,可以分流到职业学校学习。

三、加强领导,落实责任,确保今年职业学校招生工作的顺利进行

(一)加强领导,明确责任。各初中学校校长是职业学校招生工作的第一责任人,毕业年级主任、班主任是直接责任人。送生学校和招生学校都要高度重视职业学校招生工作,把它作为近期的主要工作。各学校要认真开好三个会:一是毕业年级教师会,布置任务;二是学生家长会,宣传招生政策;三是毕业年级学生会,进行具体指导,做好相关工作。要切实承担起做好招生工作的责任,根据所分配的招生任务,结合各自实际,加强领导,制定政策,研究措施,确保任务完成。

(二)加强督查,抓好落实。职业学校招生工作继续纳入绩效考核和中考质量评估,教育局将及时把握情况,并进行督导检查。对没有完成任务的学校,要到教育局说明情况,对招生工作做得好的学校和个人要给予表彰奖励。刚才我们对20xx年职业学校招生工作先进单位和先进个人进行了表彰,这些受表彰的单位任务完成的好,说明这些学校校长工作作风很扎实,工作能力强。为什么有的学校工作卓有成效,有的学校工作不见效果,大家要认真思考。去年部分单位工作做的不好的原因,一方面是工作不扎实、不细致;另一方面与地域有关,部分地方对职业学校认识有误解,不愿意上职业学校。

(三)夯实内功,尽快提升职业学校的办学水平。“金杯、银杯不如老百姓的口碑,金奖、银奖不如老百姓的夸奖”。做好职业学校招生工作,关键还要练内功。今天,职教中心举办学生技能节,学校与用人单位直接面对面,这是一种好形式。职业学校要进一步创新办学模式,搞好市场调研,调整专业设置,在专业设置、教学模式、教学内容上,与就业“零”距离接轨,真正做到让学生学会一技之长,学以致用。要不断提高教师队伍的素质,加强教师培训,提高专业教学水平。要加强管理,提高学生巩固率。职业学校学生难管理,学校领导更要深入第一线,班主任及教师要全程跟踪服务。要用爱心去呵护每一位学生,多开展有益的文体活动,寻找学生的兴奋点,做好学生巩固工作,提高巩固率,尽量少流失学生。积极拓宽就业渠道,千方百计为学生找好出路。加强与企业的沟通和联系,诚心诚意为学生谋出路。只有出得去,才能进得来、学得好。

(四)加强对招生工作的管理。要严格执行招生工作纪律,严格规范招生工作秩序,坚决查处有偿招生的问题。各级要站在全局的高度,认识职业学校招生问题,与教育局党委保持高度一致,不折不扣地执行区教育局的规定和要求,认真做好工作。

同志们,今年的职业学校招生工作任务已经分解落实到各个单位,区教育局与各单位签订了目标责任书。大家要统一思想,狠抓落实,努力完成今年的职业学校招生工作任务。

招生讲话稿 篇6

尊敬的各位学院领导、各位评委老师:

大家好!首先感谢学院领导和评委老师,为我们提供这样一次难得的机会,公开副处长。招生工作,事关学院改革发展大局,事关学院人才培养。因此,对于竞聘这一职位,我深感责任重大,任务艰巨。在今天的竞聘中,我会实事求是,全力以赴,争取向学院领导和评委老师上交一份满意的答卷。同时,真心实意想通过这种竞聘方式,为全院加快发展做出自己应有的贡献。

入院以来,我从事党务及思想政治工作二十一年,在处级岗位上也已经工作十四个年头。从某种意义上讲,自己亲眼见证了学院由小到大、由弱到强的发展历程。看到我院逐步发展壮大、发展前景光明,我感到由衷的高兴和自豪。同时,更感到一种强烈的责任感和紧迫感,驱使自己为全院又好又快发展多做工作,承担更多的责任。在座的大多是我的领导和同事,彼此都很熟悉,自己的工作简历不再赘述。下面重点对照竞聘职位条件要求,联系自己思想和工作实际,向各位领导和评委老师汇报一下自己竞争优势和思路打算。

我认为自己竞聘学院招生处处长职位,相对具有以下优势条件:

一是党性强、作风正,具有良好的思想政治素质。在学院长期从事党务及思想政治工作,党性强、品行端、立场坚定、作风过硬,具有较强的政治敏锐性和鉴别力。大局观念、全局意识强,凡事能够从大局出发,顾及整体。工作中原则性、政策性强,善于结合财务处副处长竞聘稿上级政策要求,创新性抓好工作落实。科学分析、判断、处理问题能力强,在工作中始终保持头脑冷静、思路清晰,善于抓主要矛盾和矛盾的.主要方面,从而及时有效、准确恰当地处理好各种问题。

二是长期从事学院管理工作,熟悉各方面的情况,工作经验丰富。在多年的工作实践中,坚持理论和实践相结合,深入教学一线,注重调查研究,大胆探索创新,积累了丰富的工作经验和管理经验。熟悉学院各方面的情况,了解教职工队伍思想状况,掌握学生思想动态,便于更好地做好学院招生及管理工作。

三是坚持原则,务实创新,具有较强的工作能力。在工作中坚持诚实做人,踏实做事,坚持原则,秉公办事,具有较强的事业心和高度的责任感。对师生感情深厚,对学院情有独钟,愿意为学院发展贡献聪明才智。坚持原则性与灵活性相结合,讲究领导方法,注重工作方式,善于财务处长竞聘报告创造性开展工作,表现出较强的组织、引导、沟通、协调能力。加强自身修养,积极拓宽视野,主动更新知识,自觉修正不足,在实践中不断磨练和提高工作能力和领导水平。

四是为人正派,处事公道,有较强的团结协作精神。工作中时刻把团结摆正重要位置,遇事能够从团结的愿望出发,大事讲原则,小事讲风格,妥善处理自身与上级、与同事、与学生的关系。生活中严于律己,宽以待人,言行一致,公道正派。要求别人管理处副处长竞聘报告做到的,自己首先做到;禁止别人做的,自己首先不做。以自身示范带动作用,团结和影响部门形成团结有力、和谐相处的战斗集体。

五是法制观念、纪律意识强,遵纪守法,廉洁自律。入院二十多年来,始终从严要求自己。坚持做事先做人,为政先修德。认真遵守学院各项规章制度,自觉遵守党纪国法,慎独慎行,防微杜渐,不以善小而不为,不以恶小而为之,以实际行动树立了党员干部良好形象。

尊敬的各位领导,评委老师,如果今天有幸通过考察选拨,我将采取以下措施打算,尽快适应学院招生处处长职位,为做好全院招生工作、促进学院发展,做出积极的贡献。

第一,进一步加大招生宣传的力度,不断扩大学院影响力。采取多种形式,借助各方面力量,加大学院招生宣传力度,使更多的学生和家长了解学院,认可学院,喜欢学院,进入学院。认真做好招生咨询服务工作,积极搭建招生服务平台,多渠道组织生源,确保教育局群体处处长竞聘演讲稿招生计划的`圆满实现。

第二,严格条件,精挑细选,严格把好入口关,切实提高招生质量。一流的院校离不开一流的人才。坚持高标准、高质量、高起点招生,以高度的责任感、使命感为学院选拔培养优秀人才。严格招生政策和工作程序,严把入口关,切实把文化基础好、思想品德好、综合素质好的优质学生更多的招收到学院中来,为学院培养优秀人才奠定坚实基础。

第三,坚持公正、公平、公开,进一步落实好录取阳光工程。严格遵循上级和学院的有关文件、录取原则,本着公正、公平、公开的原则,择优录取,执行招生阳光工程,自觉接受社会各界监督,杜绝各类违法违纪现象。全力打造我院文明招生、科学招生、阳光招生新形象。

第四,加强招生处内部管理,切实履行好各项职责任务。全面贯彻执行国家招生工作的有关政策和规定,根据上级招生文件和有关规定,不断完善学院招生工作的规章制度。加强招收人员思想、组组织和作风建设,强化责任考核,严格工作纪律,努力建设作风硬、守纪律、会创新、能干事的招生队伍。

尊敬的学院领导,各位评委老师,通过每个人的努力,把学院维修驾训处副处长竞聘演讲稿建设好,发展好,是我们广大师生的共同心愿。如果今天我竞聘成功,我会以实际行动践行我的措施打算,全力做好各项招生工作,尽快开创我院招生工作新局面。反之,如果落选,我也会坦然面对,欣然接受,我会继续做好本职工作,一如既往地为学院发展贡献力量。

最后,再一次感谢学院领导,感谢各位评委老师!

我的竞聘演讲到此结束,谢谢各位!

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