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铸师魂修师德心得体会 篇1
有人说:“班主任是世界上最小的主任,没啥意思。” 我走上教坛十余年了,做班主任还是个新手,可是它却给我带来了不少快乐和感触,它使我懂得了工作的实际意义。
没有爱就没有教育。作为班主任,首先要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。其次,做班主任还要舍得投入,不仅要投入时间和精力,更要投入情感,做一位良师益友。只有这样,班主任才能顺利开展一切工作。班主任的爱不仅是个人之间的一种态度,一种积极的肯定情感,它还是一种评价。班主任对学生的态度常常反映学生所在集体,甚至是社会对他的某种评价。
因此,学生往往把班主任对自己的关怀、爱护、信任等与班主任对自己的评价联系在一起,同自己的集体中的地位和人格价值联系在一起。班主任一句话有时能改变一个学生的一生,于是班主任的这种情感实际上就转化为一种社会环境因素在每个学生心目中具有不同寻常的心理份量。由此可见,班主任对学生的爱对教育好学生是多么重要啊!
作为一名班主任,工作繁杂,不仅要管理学生的学习,还要处理日常生活中的各类事情。一个班级就是一个世界,它包含着不同性格、不同爱好、不同资质、不同家庭背景的学生。不是每个孩子都美丽,但他们一定是可爱的,不是每个孩子都聪明,但他们一定是独特的。
那些在学习、思想、行为等方面存在一定偏差的学生,我们称之为“问题学生”。他们往往被忽视、被冷落。殊不知,学生看起来最不值得爱的时候,恰恰是学生最需要爱的时候;殊不知,错过学生的一个教育机会,没准就错过学生的一辈子。 “问题学生”同样拥有一颗真诚纯洁的心灵,也有被尊重被赏识的愿望。对“问题学生”只有诚挚的师爱,才能填补他们心理的缺陷,消除他们心理的障碍。所以,班主任应当对他们给予更多的教育引导和关爱, 最大限度地理解、宽容、善待“问题学生”。
我们班今年进了个外地学生叫陈一博,说话带有浓重的安徽口音,很调皮,上课搞小动作,还逗别人说话。下课溜得像小兔子,追逐打闹,喜欢动手动脚。怕做作业,经常几个老师都追着他要做业。任课老师提起他个个头疼。其实他很聪明,就是不好好学。我找他谈过几次话,希望他能遵守学校制度,以学习为主,争取进步。他口头上答应了,可事实上一如既往,毫无长进。承认错误很快,却坚决不改。此时,我的心也冷了,真想放弃。可是我是班主任啊,不能因为一点困难就退缩。那天他感冒了,我觉得是个好时机,我把他带到办公室给他量体温,倒水给他喝。
他有点受宠若惊的感觉。我先告诉他这个季节容易感冒,要及时增减衣服,下课不能太疯,身上汗湿了容易着凉。不要和同学打闹,既影响同学感情,还会引起安全事故。这时候他才告诉我原因,原来班上的同学都不和他玩,还叫他安徽佬儿。原来他还没融入到我校这个新的环境,他打同学只是为了引起注意。知道了这些,我真后悔自己的粗心,后来在班会课上我以“欢迎新同学,团结是一家”为主题让学生讨论,怎样与同伴相处,怎样互相帮助。好多学生都反省了自己的错误,有的学生当场表示要和他做好朋友。这个男生不好意思的笑了,我知道那是幸福的笑容。从那以后,他变了。上课不说话了,作业很认真,从不和别人打架,还经常帮我擦黑板。我相信聪明的他一定会成为品学兼优的学生。
每一个“问题学生”的实际情况是不同的,与学生架起心灵相通的爱心桥梁,这样学生才能信任你。只有找到问题的症结,才能解决问题。所谓“一把钥匙开一把锁”,因材施教,正确引导,才能使其进步。
我们班有个女生丹丹性格孤僻,从不和同学交往,久之,班上的同学都不和她说话,她也就越来越自卑,越来越孤独。下课她总是一个人坐在座位上,呆呆地看别人游戏,情绪非常低落。经过了解才知道原来丹丹的妈妈早病故了,爸爸再婚后,现在家里多了个小弟弟,一家人都围着小弟弟转,没有人关心她。她觉得自己已经被人遗忘了,甚至觉得自己是多余的。知道情况后,我真的很心疼,如果不及时对其加以引导,会对她的健康非常不利。找她家长反了情况,要求家长多关心她。为了让她不再孤单,我在班上发布命令,要求大家多和她玩,可是效果甚微。
怎么办呢?还是女儿帮我解决了这个难题。女儿喜欢金鱼,我就在我家院里建了个大鱼池,給她养金鱼。有一天女儿心疼地对我说:“妈妈,那个黄色的小鱼真可怜,抢不到鱼食,都吃别的鱼剩下来的。” 我一看,是呀,于是我在小鱼的周围撒了好多饵料,以后女儿都在小鱼的周围多撒饵料。几天后奇怪的事发生了,那个不起眼的小鱼领着一群鱼儿在水里游来游去,那条小鱼竟成了“头儿”,也许聪明的鱼儿发现,只要在小鱼的周围鱼食就有很多。所以它们都围着小鱼转,而那条小鱼摇头摆尾、神气活现地做着“领头鱼”,仿佛统率起整个鱼群。我突然想到了丹丹,她就像那个小鱼。于是,我也刻意在丹丹旁边“撒些饵料”,课前,我让她帮我拿教具。
我让她帮我发作业本,她一个人发不过来,可以请几个帮手,同学们对发本子很积极,都主动要帮她。我让她检查班级卫生,她查得可认真了,班上也没因为卫生问题扣分,我表扬她、鼓励她。我把她的照片贴在我班的“星光灿烂”栏目里。我们班的孩子太聪明了,她们发现,老师对丹丹特别好,和丹丹一起做事,受表扬的机会很多。每个孩子都渴望得到肯定,都希望老师重视。于是“领头鱼”的现象也在我班发生了:有的主动找她玩游戏,有的和她一起捡地面杂物,有的和她讨论作业……,丹丹的自卑消失了,一天比一天更加自信!课间,我看到她们一起嬉戏的身影,我也开心地笑了。原来只要真心热爱学生,只要肯花心思,没有解决不了的问题。
教育不能没有爱,就像池塘不能没有水一样。前苏联教育家苏霍姆林斯基则把教师热爱学生作为“教育的奥秘”,他的座佑铭是“把整个心灵献给孩子们。” 班主任都会有这样的体会,当学生意识到教师是真心爱护他关心他,为他操心时,无论你是耐心的帮助,还是严肃的批语甚至是必要的斥责,学生都会乐意接受。这就是所谓“亲其师,信其道”,相反,如果班主任没有取得学生的信任,那么即使你教育目标正确,教育方法科学,教育也无法达到期望的结果。因为在教育过程中,学生既是老师作用的对象,又随时显示一种“反作用”,这种反作用表现在:班主任的教导和要求,都要经过他们情感的过滤或催化。如果师生没有达成信任,学生面对班主任教师的教导就无动于衷,严重的还会产生抵触情绪和对抗行为。这种感情上的相悖,怎能教育好学生?
春风化雨,润物无声,师爱是甘甜的雨露,滋润学生干涸的心田。师爱是一盏明灯,照亮孩子前行的道路。师爱是一束阳光,温暖孩子阴冷的世界。
小学班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗“爱心”,加深理论修养,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作方法,就一定能胜任这阳光下最光辉的职业!正如冰心的那句名言:“情在左,爱在右,走在生命的两旁,随时播种,随时开花。” 教师要把希望与信心的种子播撒进学生的心间,让学生学会勇敢从容面对今后的学习、工作和生活,这是我毕生的追求。
铸师魂修师德心得体会 篇2
经历了7月16日的海信学校教师入职培训,自己的心得要从“德”字谈起。
师德,感觉是老生常谈,但在学校副校长王永祥的培训中,我又体悟到了许多新味道。王校长列举了即墨崔玉华老师从邻居家借道,翻墙进入学生家,救了一家三口的事例。
结合这个典型案例,回顾自己的从教经历,我突然有了一丝感悟。当我还是一名新教师的时候,我的愿望是如何把数学课教好,因此我花了很多功夫在熟悉教材教程上,在设计课件和课堂活动上。随着工作经验的丰富,顺利完成一堂课对我来说已经驾轻就熟,所以我的关注点就转移到如何拔高和补弱上。渐渐地,我又更加关注培养学生的良好学习习惯,比如认真审题、勾画关键词、提炼主要知识等等。但是,多年来始终有一个困惑让我百思不得其解:为什么不管我怎么言传身教地去讲知识、教方法,总有一部分孩子拒绝接受,不愿响应?
聆听过今天的培训,我意识到,之前出现的这类问题是因为孩子们的向师性、主动性不足,而源头正是我自身的师德影响力不足。只有撼动孩子的心灵,才能产生情感上的共鸣,才能达到价值观的统一,才能变成行动上的一致。而这不是一个简单的课题。
孩子,寄托着家庭、社会、国家、民族的希望。来到学校,他们不只是要学习知识,更是要养习惯,懂规则,悦纳自己,善待他人,学会成长,学会担当!
教师不仅仅是文化与文明的建设者和传播者,更是莘莘学子们道德品行的传递者。身为教师,走上三尺讲台,教书育人。走下三尺讲台,为人师表。教师必须将“德”字长存心中,以德垂范,以身作则,化教育如春雨润物,细绵无声,浸润学生的成长之路,让他们成为更好的自己!
铸师魂修师德心得体会 篇3
花开花谢,一眨眼,我已在教育的沃土上耕耘了三十多年。
因为,在我的家乡,有那么多孩子忧郁的眼神里流露出对知识的渴望,有那么多乡亲疲惫的身影中折射出对富裕的憧憬……把我的一切梦想留给孩子们去实现吧,我不后悔我的选择。
因为是教师,我才会远离繁华,远离精彩。我只有在平淡中用钢笔建造学生的知识之楼,用粉笔铺就学生的成功之路。
因为是教师,人们会给你许多赞誉:是春蚕也罢,是红烛也罢,是园丁也罢,是寻魂工程师敢罢。我只知道,既然选择了教师,就选择了清贫与平凡。我只有义无反顾地将我的知识传授给一届又一届的学生。这不需要什么赞誉,因为这是一种良知,更是一种责任。
因这是教师,我必须时常告诫自己,鞭策自己,改造自己。我的衣服也许永远不会富丽华贵,珠光宝气,但我每一天的穿着都必须整洁大方;我的谈吐不一定满腹经纶,豪言壮语,但我在学生面前的每一句话都会文明和气,亲切悦耳;我的工作不一定激烈紧张,成就也不一定灿烂辉煌,但我一定会尽职尽责,表里如一。现在我从事的学校后勤工作,每天中午安排好孩子的饭菜,让每一个孩子吃好吃饱,关心每一个孩子……因为我知道,有无数孩子的眼睛在注视着我,我所做的一切可能会影响他们的一生。我愿意在学生心中树立一个良好的形象,也愿意在他们心中永远留下美好的印象。
因为是教师,我必须放弃许多梦想;因为是教师,我必须抵挡许多诱惑;因为是教师,我必须远离许多“潇洒”……然而,既然我选择了教师这项职业,我就无悔于我的选择。因为,祖国需要我们,人民需要我们,未来需要我们,最重要的——学生需要我们。
铸师魂修师德心得体会 篇4
鲁迅先生有一句名言:“我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的勇气和态度,正是这次师德师风 活动自我剖析阶段所提倡的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。我自从参加工作以来,在学校领导的关心和同志们的支持帮助下,在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高。但在这次 活动中,通过对《教师职业道德行为规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设和意见》、《教师法》、《教育法》、《义务教育法》等的规章制度的学习,在同志们的帮助下,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少 问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,按照要求,本着无愧于教育的态度,就本人在各方面存在问题自我剖析如下:
一、不足之处的表现
(一)系统的法律法规学习不够。多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深,没有对教育教学起到推进的作用。
(二)对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,看一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。
(三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地与其他老师交流。
二、原因分析
本人在各方面存在 问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。
第一、我对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习各种法律和规章制度,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上了解,没有领会其精髓,没有研究新情况,分析新形势,解决新 问题,从而想 问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。
第二,开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘居中上游,当个太平人就行了,总认为“高起点、大跨度,大发展,争先进”都与自己无缘,敢为人先的精神已大不如前。
三、整改措施
针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。
(一)加强政治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用新知识、新文化提高个人政治修养,吸取新的教育教学理念,增强分析 问题、解决 问题、辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,运用到实际工作中去。
(二)要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心学生,与其他老师多做交流,相互学习,共同进步。
(三)作为一名教师,我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强政治学习和业务培训,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。
总之,在师德师风整顿 活动中,通过学习,加上自己找、群众提、领导点、互相帮,自己在思想的深处进行了认真的反思,决心以此为契机,,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的教师。
铸师魂修师德心得体会 篇5
有位名人说过,教师的高尚不在于他培养了多少科学家、艺术家,而在于他的细微之处,以高尚的师德影响人,培育人。造就具有创新的新一代,是历史赋予我们的神圣使命。
教师是人类灵魂的工程师,是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。
师德古来有之,不同时代对师德有不同的要求,现代师德是对古代师德的继承与发展,知识经济时代对师德赋予了新的内涵。
1、爱岗敬业、献身教育是师德的基本要求
教师的职业有苦也有乐,平凡中见伟大,只有爱岗敬业,教师才能用心应对自身的社会职责和社会义务,才能自觉、不断地完善自我,才能在教育活动中有所收获。
教师不仅仅仅是在奉献、在燃烧,而且同样是在汲取,在更新,在升华。教师要付出艰辛的劳动,但是苦中有乐,乐在其中。教师最大的乐趣就是照亮了别人,充实了自己。正是这种成就感、幸福感,激励着千千万万的教师不辞辛劳地为教育事业献身。
2、热爱学生、教书育人是师德的核心
热爱学生,了解学生,循循善诱,诲人不倦,不歧视学生,建立民主平等、亲密的师生关系,做学生的良师益友。教师对学生的爱,是师德的核心。教师对学生的爱,是一种只讲付出不记回报、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱。这种爱是神圣的,是教师教育学生的感情基础。学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。
爱学生,怎样爱才是真正的爱,近来一些舆论批评某些教师是“制造自卑者的教师”。好多教师都认为,学生的优点,不夸跑不了;学生的缺点,不批改不了。因此,他们总是批评、训斥、否定学生,而很少鼓励、表扬、肯定学生。其实,在老师的眼里不应有教不好的孩子,爱学生就要对学生一视同仁,不能用简单粗暴的做法对待学生或歧视学生。应当相信每一个学生都能成功,平等对待每一个学生,发现他们的闪光点,让每一个学生都能品尝到成功的喜悦。
3、更新观念、努力创新是师德的新发展
要让学生从分数的奴隶变为学习的主人。要从以“教”为出发点转变为以学生的“学”为出发点,教为学服务,教不是统治学生学、代替学生学,而是启发学生学、引导学生学。课堂要成为学生学习的用武之地,成为学生在教师指导下获取知识、训练潜力、发展智力以及思想情操受到良好熏陶的场所。教师应是教练员,不是运动员,要让学生运用感觉器官和思维器官,去学习、去实践。
4、以身作则、为人师表是师德的人格力量
在教育中,一切师德要求都基于教师的人格,因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来,教师是教人怎样做人的人,首先自己要明白怎样做人。教师工作有强烈的典范性,为人师表是教师的美德。教师以身作则,才能起到人格感召的作用,培养出言行一致的人。
5、终身学习、不断进取是师德的升华
在知识经济时代,知识和技术更新的速度越来越快,每个人都会面临落伍的危险。在科学和技术发展速度如此之快的背景下,如果不经常处于学习状态,人们的知识结构很快就会落后于实践的要求。所以,时代要求教师务必转变学习观念,确立“边学边干、边干边学、终身学习”的观念,紧跟当代知识和技术的发展步伐。
我们的路还很长,不管有多坎坷,只要你把它当作一次经历,一次磨练,你会为你比别人的经历丰富而自豪,你会为自己经受得住磨练而骄傲。这天,我们远离家乡,远离亲人,我们能在一起合作,那是我们的缘分,不要为一些小事而斤斤计较,不要为一些小委屈而耿耿于怀,我们就应珍惜这来之不易的机会,相互学习,相互促进,相互关心,相互理解。不管在哪里,不管到何处,要坚强,要进步,要合作,更要快乐。让我们为了完美的生活,携手共进!
铸师魂修师德心得体会 篇6
教育是一种以人格来培育人格、以灵魂来塑造灵魂的劳动。教师是教育工作的主体,肩负着振兴教育、振兴民族的重任,承载着创造学生美好未来和家庭幸福的期待与梦想。教师的职业道德、健康心理、高度负责的敬业精神和富有智慧的教育艺术是实现学生理想四大支柱,而教师的职业道德则是灵魂——既是教师的灵魂,又是学校发展的灵魂。目前学校教师队伍中,主流是好的,但在极少数教师身上也存在着一些师德师风的问题。因此,深入开展师德专项教育活动,不仅具有必要性,而且具有紧迫性和深远的意义,希望广大教职工以高度的责任感和使命感深刻认识师德专项教育的意义,自觉加强学习,注重反思,不断修师德、树师表、铸师魂。
职业道德是我们从事工作必须遵守的行为准则。教师服务的对象则是正在成长中的青少年,教师的一言一行都会对他们产生重要而深刻的影响。教师的职责不只是传授知识,更重要的,教师是社会道德的楷模,是引领社会道德文化方向的火炬。教师以自己的人格魅力和学识魅力,通过言传身教的方式引领学生探究真理。因此,教师的职业道德理所应当高于其他行业的从业者。“学高为师,身正为范”,是教师职业道德的基本要求,“爱岗敬业,教书育人,为人师表”是教师的核心和底线。余庆中学建校65年来,孙效仪、黄荣邦、孙稚农、杨培德等一大批优秀老师的名字之所以被人们传诵、被社会铭记,除了他们高超的教学艺术之外,更重要的是他们有着高尚的师德。在长期艰苦的岁月里,他们用高尚的品德陶冶着学生,用严谨的作风影响着学生,用先进的文化教育着学生。莘莘学子在他们的教育下,从余中出发,走上了成才成功之路。他们用实际行动铸就了“艰苦奋斗,自强不息”的余中精神。
在21世纪的今天,时代的发展,教育的发展对教师的师德提出了更高的要求。师德是抽象的,又是具体的,它通过教师的职业理想、职业责任感、对待工作和生活的态度以及在工作和生活中的具体行动体现出来,这就是师表。“内练硬功,外树形象”,就是师德与师表的统一。作为新时代的教师,应当树立富于理想、胸怀宽广、爱生如子、民主平等的仁者形象;勤奋多思、博学多才、严谨睿智的智者形象;不忧不惧、执着坚毅、敢于挑战困难的勇者形象和以身作则、清正廉洁、堂堂正正的廉者形象。
徐特立先生说过,“做教育工作的人,一般总是先进分子。” 因此,教师必须具有高尚的职业道德。而高尚的师德来自于核心价值体系所形成的坚定教育信念,这种信念是对学生广博无私的、深入持久的爱,这就是师魂。师魂是教师的精神追求和奋斗目标,是我们教师发展的极高境界,也是我们学校持续发展的精神支柱,是值得我们每一个教师不断地去努力追求的。“立功立言不难,为人师表最难:为卿为相皆易,以名传世不易。”希望广大教师“修师德,树师表,铸师魂”,成为无愧于时代要求和人民期待,无愧于学生爱戴和社会尊敬的光荣人民教师。
