职工辞职报告

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2025-06-18报告

请欣赏职工辞职报告(精选6篇),由笔构网整理,希望能够帮助到大家。

职工辞职报告 篇1

尊敬的领导

您好!

我是公司xx部门的一名员工,在今天,我正式的向您提出了辞职申请,而我辞职的原因不是因为公司的薪资待遇不好,也不是因为工作的环境不好,更不是因为自己在工作受到了委屈,我之所以辞职完全只是因为一些个人的原因,接下来就让我给领导您来简单的说明一下。

我来到公司工作已经有几年的时间了,对于公司的业务也是比较熟练了,这得感谢领导和同事们对我的帮助,不然我一个人毛头小子也不可能在几个月里面就能把自己的工作给掌握好。在公司里面,我认真的把自己的工作给做好,从不越界去插手其他同事的业务,也不会在私下里对领导和同时品头论足,因为我知道每个人只要把自己的工作给完成好,不需要去操心太多和自己无关的事,不然只会给自己平添烦恼,所以我在公司里面也算得上一个老好人了,和大家的关系也都不错,也得到过不少次领导的表扬,这样的生活虽然平淡但也比较理想。

在公司里,我见过不少的人员变动,各个部门来来去去一批又一批,这倒是很正常,因为我们都在不断地寻找着适合自己的位置,我想过以后的自己可能会做点什么事,但那是比较远的事,还不是现在的我需要考虑的`。这次之所以向您提出辞职,其实我也不是太心甘情愿的,本想着还能再拖一拖,可我的身体却屡屡向我发出了警报。在最近,我能明显的感受到自己的身体状况出了一些问题,首先便是精神状态变得不佳,而且经常莫名其妙的犯困,有时候身体还会出现无力的症状,随后我便抽空去医院检查了一趟,医生告知我的身体某个部位出现了毛病,必须及时休整一段时间,不然的话会造成不可逆的伤害,这可把我吓了一跳,我可不想落下什么病根子,不然以后的生活和工作都会受到影响。

所以,我不得不向公司告别,这是为了自己也是为了公司,不然以我目前的精神状态肯定是没法把上级给我安排的任务做好的,要是因为我个人的原因给公司添加了麻烦,那只会让我心里越来越不舒服。在离开公司前,我会办好交接手续,然后把有用的资料给公司留下,最后祝愿咱们的公司能越办越好,领导您也不用太担心我,我一定好好地把自己的身体调养好,说不定很快我就会回来呢!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

职工辞职报告 篇2

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请,职工辞职报告。

来到xx公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的'学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得xx总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择,辞职报告《职工辞职报告》。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,sunltd、erp20xx项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

此致

敬礼!

辞职人:xx

xxxx年xx月xx日

职工辞职报告 篇3

尊敬的领导:

您好。

职工谢昆杰因诸多原因无法再为公司发展尽到自己一分薄力,在我写下这份报告的时候内心无比愧疚,由于本人能力实是有限,担当不起公司予以我的任务与责任,本人自觉学历低下,资历平平,身无长物,世间比比皆是,实是过于平凡,常居公司碌碌无为,实感有碍于公司长远发展,自视羞愧难当,每每想起实为有愧于公司及各领导错爱,每逢月中颁发工资,自感无地自容。鄙人浅陋对于尤主任对我的错爱,我内心十分坎坷,总觉自身缺陷太大,缺点过多,总是一不留心便犯错误,时时把机器及计划系统弄坏,极大阻碍了病人的治疗进程,虽经尤主任时时教诲,可我却屡错未改,当误病人治疗,对公司财产造成损害,对此我实在对不起大家,深觉内心不安,我们的公司是一个有着长远发展的公司,前景一片大好,我们的公司有着优秀的领导班底,有着一个精英的`团队及广阔的市场,地理位置极佳,相信我们的公司绝对会在郑州以及河南甚至更广阔的区域占有突出的地位,这点我深信不疑,我憧憬着公司的未来,向往着公司卓越的成就,期望着自己在这成就来到的一天,骄傲的对自己说我曾为这博大的成就尽了一份微薄之力,但事与愿违,我的能力实是低微浅薄,于公司一年却未为公司做一点实事,相反却给公司带来了诸多麻烦,想到此处,内心无比自责,自觉个人能力低微,智力愚钝,品行鄙陋,相形见绌之余,实在觉得内心愧疚

另,我自己生活粗大,挥霍无度,不能节制,现已24岁,每逢朋友同学结婚生子,仍需向父母伸手要彩礼钱,每当与此,实在觉得对不起二老,恨自已能力浅薄,身份卑微,如今毕业工作1年有余,不但未对父母尽到微薄孝心,竟现今不能自给,仍需父母补给,实在羞愧难当,无脸面对,内心难以自依,实在无法原谅自己,每每想起自己内心对父母的点滴承诺,再回视自己……无颜以对,工作报告《职工辞职报告》。

鉴于这一年当中公司及领导对我的关爱,和我对公司的“贡献”,再加上我个人原因,实觉做什么也无法弥补我的过失,实在没办法面对大家,也实在没法找到一个能够说服自己,原谅自己留下的理由,实在没有办法,在怀着羞愧、自责、悔恨与对公司美好未来的憧憬当中我写下了这份辞职报告,内心深感愧疚不安,唯望各位领导予以批准。

此致

敬礼!

职工辞职报告 篇4

尊敬的领导:

作为一名在如家酒店工作了将近一年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我第一次从事的酒店工作是如家给我的,我最青春的一年也是在如家酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的.叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里唯一一个年轻小伙,也从来没有在这样的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的如家集体里。

但是我因为个人原因还是决定辞职了,希望您能谅解! xx,在这里,我衷心的祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。

此致

敬礼!

辞职人:xx

xx月xx日

职工辞职报告 篇5

尊敬的领导:

您好!

首先,非常感谢您对我的信任和关心。

在这段时间里,我仔细回顾了这短时间的工作,觉得来了xxx工作是我的.运气,我也很珍惜这份工作。在这短时间内xxx领导对我的关心和教导,同事对我的帮助我的帮助。在xxx在工作期间,我学到了很多东西,在专业技能和生活方面都有了很大的提高。xxx领导对我的关心和培养,对我此刻的离开只能表示深深的歉意。非常感激xxx给了我这样的工作和锻炼机会。但与此同时,我发现我对公司行业的兴趣也下降了。我不想带着这种情绪工作。我为你和我自己感到难过。是时候改变你的职业了。就在这个时候,我有机会试试,所以我决定辞职。请支持我。

请理解我的决定和我的告别方式。我希望我们有机会再次合作。我会在提交辞职信后1-2天离开xxx,为完成工作交接。

我们在短时间内xxx可喜的变化已经发生了很多次了。我很遗憾我不能为此感到难过xxx明天贡献自己的力量。我只衷心祝愿xxx业绩一路飙升!xxx领导和同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

职工辞职报告 篇6

尊敬的人力资源部:

您好!

由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

在公司工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢xx提供给我这个良好的'平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢经理,前台等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。

望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。

此致

敬礼!

申请人:xx

时间:20xx年xx月xx日

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